设为首页
开启辅助访问
请登录
加入
快捷导航
打开微信扫一扫
搜索
家园
BBS
个人中心
Space
本版
用户
请
登录
后使用快捷导航
没有帐号?
加入
当前位置:
»
家园
›
学习
›
HR天地
排名:
10
发表帖子
1 ...
115
116
117
118
119
120
121
122
... 170
/ 170 页
下一页
返 回
推荐主题
人力资源资料分享——HR、管理人员必备
[原创]绩效考核理论集精(美世(Mercer)、海氏(Hay Group)、KPI、位评)
用友人力资源软件免费发放中,还不赶紧抢!!!
超级爆料:企业人力资源管理人员(常用法律手册)2008电子书
薪酬预算:人力成本控制的“杀手锏”
[转帖]经典面试题
[原创]绩效考核指标库 明年的绩效有参考了。
80后主管面试90后应聘者的悲惨遭遇!(本人亲身体验)
分享一个免费好用的人事档案管理软件
[原创]绩效考核与绩效管理讲座(ppt,doc)
帖子
◆
精华
热帖
投票
新窗
全部时间
|
一天
|
一周
|
一个月
|
全部主题
最后发表
|
显示置顶
作者
回复/查看
最后发表
主题
[原创]学习成长
五孔
2007-10-6
0
779
五孔
2007-10-6 12:13
[原创]中小企业凭什么留住“士大夫”型人才?
...
2
3
4
5
justinluo
2007-9-24
44
4753
广告狼
2007-10-6 10:51
大家是否会招一个27岁的全日制大学应届毕业生?
combye
2007-9-22
1
908
renmin
2007-10-5 21:01
[推荐][转帖]猎头眼中的优质简历
蔡根
2007-10-3
2
800
3969
2007-10-5 19:44
[转帖]会被HR快速否决的9种求职者
林帆
2007-10-5
1
632
3969
2007-10-5 19:34
[转帖]新周刊:有一种毒药叫成功
蔡根
2007-8-26
3
765
天忆沧悔
2007-10-5 16:40
[讨论][转贴]我有这种感觉:我们这代人,会成为中国历史上的小丑
蔡根
2007-10-3
3
606
ohso
2007-10-5 14:03
[分享]人力资源英语词汇
dzqiang
2007-10-5
0
827
dzqiang
2007-10-5 12:01
[灌水]五分钟五个幽默五味人生之五:放羊老头
三国演毅
2007-10-3
3
610
ziyue
2007-10-4 11:57
修炼
怡霖
2007-9-25
2
867
怡霖
2007-10-3 23:20
[原创]实话实说还是投其所好?
gandner
2007-10-3
0
626
gandner
2007-10-3 20:52
大学生就业应该抱有怎样一种态度?
juechenwawa
2007-9-10
8
1023
juechenwawa
2007-10-3 10:41
[原创]精益绩效管理系统-王雅雄观点
高原红
2007-10-2
0
1001
高原红
2007-10-2 23:48
素质模型有关概念辨析
正略钧策
2007-9-6
2
1021
fjxxb
2007-10-1 21:00
大学生求职让面试考官目瞪口呆
...
2
3
pxj530
2007-9-13
27
2659
wdt85
2007-10-1 20:30
【问题】关于绩效管理
wdt85
2007-10-1
0
798
wdt85
2007-10-1 20:12
中国的酒店都是这样么?
...
2
spritede52
2007-7-12
16
1694
xujun8685
2007-10-1 17:39
[原创]广告人为什么这么累?
彭旭知
2007-8-21
2
1627
金合欢
2007-10-1 13:53
[讨论]如何控制因大规模补签劳动合同带来的人力成本
eddyhe
2007-6-25
3
1010
carol314
2007-10-1 13:24
[原创]你是快乐的,细胞就是快乐的
klws01
2007-9-30
1
595
南华学童
2007-10-1 02:49
[分享]新《劳动合同法》下企业十大重要应对项目
liuyl666
2007-9-29
1
860
dqsvictor
2007-9-30 16:19
执迷者悟
mrmayou
2007-9-30
0
872
mrmayou
2007-9-30 15:05
[讨论]为什么不炸掉你的人力资源管理部门?
fydancing
2007-9-13
4
960
hans_bo
2007-9-30 14:34
诚聘企业经营管理的高级人才应该采取什麽方式更好呢
神秘人
2007-9-30
0
901
神秘人
2007-9-30 12:58
蠹材才会当众抱怨
岚裳
2007-9-30
1
1114
恨少
2007-9-30 12:03
[原创]请教,怎么参加中国首届EHR博览会?
EHR小兵
2007-9-30
1
886
粉色羽绒服
2007-9-30 10:26
[转帖]职场弱势职员怎样生存
拿笔小心
2007-9-30
0
479
拿笔小心
2007-9-30 09:27
[讨论]老板眼中你是猪头吗
mls2009
2007-9-30
0
558
mls2009
2007-9-30 09:21
[分享]CEO 你的心理健康吗?
梦想花圃
2007-9-30
0
574
梦想花圃
2007-9-30 08:59
最易下岗的六类典型白领
柠檬水
2007-9-30
1
575
demotool
2007-9-30 08:27
[转帖]谁在挖保险公司的墙角
billhql
2007-9-30
4
828
billhql
2007-9-30 01:10
[分享]2007年CCAA审核员考试总结-(1)
noneedsky
2007-9-29
0
999
noneedsky
2007-9-29 19:19
[分享]英语国家常用体态语言18种
蔡根
2007-8-3
1
523
mosuifeng
2007-9-29 17:46
是谁扼杀了员工的敬业度?
cbaasia
2007-8-3
2
883
mosuifeng
2007-9-29 17:45
[转帖]一流简历的10个常见错误
拿笔小心
2007-9-25
2
526
srwql
2007-9-29 16:43
[转帖]“十步一杀” 干掉你的职场压力
...
2
拿笔小心
2007-9-26
17
1603
jxctm
2007-9-29 16:37
他们为什么会被裁掉?
minerwater
2007-9-29
0
616
minerwater
2007-9-29 15:44
谁挖了企业的“墙角”?
pasicole
2007-9-27
9
822
jxctm
2007-9-29 15:39
让新员工顺利度过磨合期
wyp0606
2007-9-27
6
3553
wyp0606
2007-9-29 14:21
[分享]你是一个受欢迎的上司吗?
...
2
梦想花圃
2007-9-26
11
1484
横刀天笑
2007-9-29 11:08
[分享]激励员工 金钱不过第六
梦想花圃
2007-9-29
1
627
steaven
2007-9-29 09:44
“雷尼尔山峰”:留住企业的人才
pasicole
2007-9-27
1
560
pasicole
2007-9-28 19:25
[转帖]中国企业七大“薪”事
拿笔小心
2007-9-28
0
503
拿笔小心
2007-9-28 17:46
职场十种最牛的员工
zcpx9
2007-9-20
4
659
laoma2008
2007-9-28 17:35
[转帖]勿做职场讨厌的四类人
拿笔小心
2007-9-28
0
531
拿笔小心
2007-9-28 17:35
[原创]让工作快乐的方法
...
2
3
yuanfn001
2007-6-14
23
2672
laoma2008
2007-9-28 17:12
人力资源的99度+1度论
wangdaowan
2007-9-28
0
554
wangdaowan
2007-9-28 16:22
[分享]知名企业这样对待离职员工
梦想花圃
2007-9-28
1
692
ccsky
2007-9-28 15:53
[原创]营销人:营销人唤起你的激情
丁永征
2007-9-28
0
664
丁永征
2007-9-28 15:12
[原创]目标和人生的关系(案例)
billhql
2007-9-28
1
710
恨少
2007-9-28 13:44
[推荐]2006年度最受关注的八大HR管理事件
ght_xx
2007-9-28
2
573
梦想花圃
2007-9-28 10:05
有关培训的几个概念讨论
天火1999
2007-9-2
5
943
yifei999
2007-9-28 10:03
能力素质模型和内部培训计划的关系
OvO_h
2007-9-6
5
1357
yifei999
2007-9-28 09:59
[转帖]10句经典语录助你成功
ella0000
2007-9-26
2
718
yifei999
2007-9-28 09:28
[建议]易经中的理想君子
蔡根
2007-8-3
2
1069
大是大非
2007-9-28 09:07
大家有更好的办法吗?
王漫璐
2007-9-22
2
781
dfkok
2007-9-27 20:32
“专家型员工”,你找到了吗?
柠檬水
2007-9-27
1
499
柠檬水
2007-9-27 19:25
[讨论]网络公司百万年薪聘熊猫烧香案主犯
柠檬水
2007-9-27
2
555
fengyunlov
2007-9-27 19:17
[推荐]黄金周最热门的十部新影片
氧气520
2007-9-27
0
760
氧气520
2007-9-27 18:52
[原创]医药企业如何作好内、外部年度培训计划与管理工作
岳峰
2007-9-27
0
831
岳峰
2007-9-27 16:14
什么样的人能当领导
wangdaowan
2007-9-27
0
546
wangdaowan
2007-9-27 15:36
[分享]人才测评中的“七多”原则
梦想花圃
2007-9-27
1
608
durbaby
2007-9-27 14:10
哪份报告更权威?专业的研究机构在哪里?
ziteng1028
2007-9-27
0
700
ziteng1028
2007-9-27 13:57
薪酬迅速翻倍的13条跳槽原则
梦令同
2007-9-24
8
604
liuyl666
2007-9-27 13:56
[分享]比尔·盖茨招聘员工的故事
梦想花圃
2007-9-27
0
530
梦想花圃
2007-9-27 11:20
[转帖][原创]看有感
俺是白痴
2007-9-27
1
704
梦想花圃
2007-9-27 09:21
[推荐]告别知识与业务两张皮现象
女强人
2007-9-26
1
729
梦想花圃
2007-9-26 21:39
女性薪酬为什么低
xuer2001
2007-8-30
2
897
梦深似海
2007-9-26 17:58
[转帖]忙碌的白领们必看的故事
ght_xx
2007-9-26
2
651
nemo315
2007-9-26 17:45
[求助]请家人帮忙提供岗位职责(服装行业、销售及相关系统使用)
gowani
2007-9-26
0
667
gowani
2007-9-26 16:48
[求助]公司以前没人事,我是第一个,如何开展工作?
dailu16
2007-9-26
0
633
dailu16
2007-9-26 16:18
他们在降低抱负!
hr_jhj
2007-9-26
0
536
hr_jhj
2007-9-26 14:58
知识人群面临新失业高峰?
hr_jhj
2007-9-26
0
576
hr_jhj
2007-9-26 14:57
[讨论]中秋节就要到了,各位HR,你们公司如何给员工发放福利?
...
2
lxk_0021
2007-9-12
14
1883
3969
2007-9-26 13:39
[原创]世界是平的,职位也是平的
tonybaobob
2007-9-26
0
954
tonybaobob
2007-9-26 13:03
[转帖]困境中,员工应该怎样规划自己
ella0000
2007-9-26
1
528
demotool
2007-9-26 12:28
[转帖]HR的八大角色
dzqiang
2007-9-26
0
606
dzqiang
2007-9-26 12:19
[原创]新手报道贴^_^
liulangziyun
2007-9-26
0
468
liulangziyun
2007-9-26 10:08
[转帖]人生的十二种宝贵财富
拿笔小心
2007-9-26
0
512
拿笔小心
2007-9-26 07:55
[转帖]在正确的时候以正确的方式解雇员工
dzqiang
2007-9-25
0
555
dzqiang
2007-9-25 21:12
[分享]7成80后上班族对薪水不满 近6成怀念以前老板
...
2
3
4
柠檬水
2007-9-18
39
4211
lubing
2007-9-25 18:42
[原创]也谈人力资源管理这点事
deqiangw
2007-9-24
1
657
西刀
2007-9-25 16:09
[分享]一些有助职场成功的方法和习惯
拿笔小心
2007-9-25
1
534
OvO_h
2007-9-25 15:46
[原创]能力好,努力不可少!
启迪
2007-9-25
1
891
OvO_h
2007-9-25 15:42
有关绩效考核的问题
...
2
紫雪飞扬
2005-12-26
18
3023
mosuifeng
2007-9-25 15:40
辞职员工多拿了工资, 如何追回??
...
2
3
4
鱼头
2006-8-28
33
9669
mosuifeng
2007-9-25 15:39
[讨论]一个非常经典的经理面试题
...
2
3
4
5
6
editor21
2006-4-6
56
10146
mosuifeng
2007-9-25 15:27
"为什么选择我的公司?"之经典回答征集
...
2
fred1983
2006-7-30
17
9091
mosuifeng
2007-9-25 15:24
薪酬调查预计2008年基本工资将平均增长9.4%
柠檬水
2007-9-24
1
710
zikala
2007-9-25 15:20
《团队为赢》造就卓越团队的第一行为准则
pasicole
2007-9-25
0
560
pasicole
2007-9-25 15:12
[转帖]老板手记:收到辞呈后的感想~
pasicole
2007-9-25
0
553
pasicole
2007-9-25 14:53
[转帖]定位决定成败
guoguo0405
2007-9-25
1
568
梦想花圃
2007-9-25 11:35
[转贴]韦小宝的六点智慧洞悉职场人际
OvO_h
2007-9-25
1
583
梦想花圃
2007-9-25 09:24
[分享]关乎职场交际的成与败之“称呼篇”
拿笔小心
2007-9-25
0
643
拿笔小心
2007-9-25 07:28
你做什么职业能赚钱
梦令同
2007-9-24
1
581
chendaoyun
2007-9-25 00:25
[原创]与领导相处注意的细节问题
干将
2007-9-24
0
1118
干将
2007-9-24 22:15
毕业生面试:不需刻意职业化
柠檬水
2007-9-24
0
537
柠檬水
2007-9-24 21:38
[分享]HR遭遇发展瓶颈怎么办?
柠檬水
2007-9-24
0
607
柠檬水
2007-9-24 21:24
[分享]售前工程师职位分析
阳关三叠
2007-9-24
0
1624
阳关三叠
2007-9-24 16:52
职业定位
怡霖
2007-9-24
0
900
怡霖
2007-9-24 16:03
全部主题
投票
全部悬赏
进行中
发帖时间
回复/查看
查看
默认排序
发帖时间
回复/查看
查看
最后发表
热门
下一页 »
1 ...
115
116
117
118
119
120
121
122
... 170
/ 170 页
下一页
返 回
快速发帖
还可输入
80
个字符
高级模式
B
Color
Image
Link
Quote
Code
Smilies
您需要登录后才可以发帖
登录
|
加入
本版积分规则
写好了,发布
Ctrl + Enter 快速发布
Copyright © 2002-2014
栖息谷
版权所有 All Rights Reserved.
Powered by
Discuz!
X3.2
京ICP备16026893号
返回顶部
返回版块