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微软与Yammer十几亿美元的婚约 lwy512 2012-6-16 0476 lwy512 2012-6-16 11:50
三十岁前一定要做的16件事 shuai396992287 2012-6-15 0830 shuai396992287 2012-6-15 23:16
你愿意在这样的企业做人事吗? heatlevel  ...23456..7 bearglore520 2012-4-21 667030 bearglore520 2012-6-15 18:13
当你有了克服惰性的决心和行动,你工作的效率自然会提高许多,你又怎能不受到老板的关 岗位职责 2012-6-15 21512 yzy8003 2012-6-15 12:06
没有重视企业文化的危机 孤单的漂流者 2012-6-14 0679 孤单的漂流者 2012-6-14 13:26
招聘渠道分析 坚守的幸福 2012-6-12 1740 mshij 2012-6-13 23:25
如何化解企业元老与新人的冲突 悬赏招聘 2012-6-13 1799 fy1315 2012-6-13 21:07
一位应聘者的信(做HR的必看)  ...2 二米 2012-5-24 142247 jason_liu_01 2012-6-13 14:42
[转帖]HR实践:国际化人才招聘与培养 shuiling25 2010-1-18 2933 qiaoyeglm 2012-6-13 11:09
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有关中小企业文化建设 孤单的漂流者 2012-6-12 1630 欧补支 2012-6-12 21:56
制造业企业一线员工岗位价值评估 wushengwu55 2012-6-12 0934 wushengwu55 2012-6-12 11:18
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Onlyit.cn绿色免费人力资源管理软件 V3.1 attach_img wangljhz 2012-5-11 31413 uwangbing 2012-6-11 14:43
上周的拓展训练心得体会记录 孤单的漂流者 2012-6-11 0678 孤单的漂流者 2012-6-11 14:08
冯骥才回应被选为高考题:作文没考好怪我 micro_wy 2012-6-8 0548 micro_wy 2012-6-8 16:08
高考补习班1年开销最高花三万 艺考生1年花20万 micro_wy 2012-6-8 0432 micro_wy 2012-6-8 15:04
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企业如何构建岗位胜任力模型?才能达到人岗匹配! zjbns 2012-6-1 41146 zjbns 2012-6-8 11:21
NOVA——人才测评-可预测被试者在未来工作情境中影响绩效的关键行为! zjbns 2012-5-28 4822 zjbns 2012-6-8 11:18
诺姆四达——cTRS协同人才招聘管理系统——最专业、最智能的人才招聘管理解决方案 zjbns 2012-5-28 3690 zjbns 2012-6-8 10:43
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企业如何提高人才质量?为企业创造经济效益呢? zjbns 2012-5-29 4983 zjbns 2012-6-8 10:40
诺姆四达——最本土化,最专业的人才测评行业! zjbns 2012-5-28 6808 zjbns 2012-6-8 10:39
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诺姆四达—“校企直通车”2012年名企招聘大型体验活动! zjbns 2012-6-1 21281 31058859 2012-6-8 09:26
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HR能让你考勤便轻松的四要素 孤单的漂流者 2012-5-16 0654 孤单的漂流者 2012-5-16 13:06
频繁跳槽究竟是个什么概念? hr_jhj 2007-8-11 61078 楼兰王子 2012-5-16 12:19
联邦快递的SFA tltgzy 2011-11-11 21067 happyxiakunkun 2012-5-14 18:28
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