栖息谷-管理人的网上家园

当前位置: »家园 › 学习› HR天地
排名: 10 
1 ...787980818283848586... 170下一页
 返 回

推荐主题

帖子◆ 精华 热帖 投票
新窗 全部时间| 一天| 一周| 一个月| 全部主题  最后发表
作者 回复/查看 最后发表
主题
做个调查！家人请进！ vesace 2008-3-18 61111 xitongyu 2008-11-24 17:45
[转帖][推荐]上班族传阅率最高的职场私房学-《自慢-总经理的成长学习笔记》 ziyu0312 2008-6-24 71208 henshi2005 2008-11-24 16:03
上班族传阅率最高的职场私房学-《自慢-总经理的成长学习笔记》 ziyu0312 2008-6-25 61460 henshi2005 2008-11-24 15:59
员工满意度调查与组织健康调查 penny 2003-9-23 41832 mengdq 2008-11-24 00:10
[转帖]建立和完善员工职业发展体系 adamliang 2008-6-20 21165 allen6003 2008-11-23 16:53
[转帖]长期激励应占“一席之地” 梦想花圃 2008-11-23 0748 梦想花圃 2008-11-23 16:34
欢迎推荐IT人才!!(最好是懂ERP,适合CIO方向) 136hy 2007-7-5 6856 _星尘_ 2008-11-23 12:26
策反：学会激励你的上司 mengyue 2008-11-23 0892 mengyue 2008-11-23 11:29
[转帖]企业在金融海啸中裁员减薪 职场严冬来临？ bjaddis 2008-11-22 0866 bjaddis 2008-11-22 21:15
[转帖]还是仔细介绍一下企业的windows vista系统吧~~~  ...2 心态平常 2008-10-17 141270 zbkdw 2008-11-22 18:41
[转帖]如何在经济危机时留住人才？ pingping98 2008-11-22 2579 pingping98 2008-11-22 16:46
[原创]警惕元旦之后员工全体要求签订“长期”劳动合同 eleven_lsk 2008-11-22 0687 eleven_lsk 2008-11-22 15:18
[转帖]毕马威或掀“四大”裁员第一波 hj00225 2008-11-22 0524 hj00225 2008-11-22 11:57
帮企业招聘面试全纪录 hx023 2008-11-22 0643 hx023 2008-11-22 11:18
[原创]用“怀孕”来抵御因金融风暴带来的“裁员风暴”！ liuyl666 2008-11-22 0800 liuyl666 2008-11-22 10:55
[原创][求助]岗位资格认证方案 卷心菜菜子 2008-10-30 41267 lorring 2008-11-21 20:55
[转帖]在一个HR眼中的画皮》 kjs7717 2008-11-21 2832 ymh1202 2008-11-21 18:47
和心境赛跑的管理者（一） 张寻一 2004-2-20 41241 searcher88 2008-11-21 16:57
[转帖]腾讯跳槽员工与老东家对簿公堂要求公司撤销起诉 wangzw 2008-11-21 2639 liuyl666 2008-11-21 15:07
[原创]欠发达地区的人才 kjs7717 2008-11-21 0844 kjs7717 2008-11-21 14:52
在总结中升华 heyeezixun 2008-11-21 1607 紫色爱恋~~ 2008-11-21 14:32
汽车零部件行业人力资源解决方案 heyeezixun 2008-11-21 1762 kjs7717 2008-11-21 14:27
[原创]这是公司几个eHR信息方案供大家学习 attachment W_8188 2008-11-20 5995 ssw701 2008-11-21 13:49
[转帖]职场精英的六大“杀手锏” attachment liuwu2008 2008-11-21 0651 liuwu2008 2008-11-21 13:37
集团人力资源部门如何对新并购的企业进行人力资源管理的整合？ heyeezixun 2008-11-21 0625 heyeezixun 2008-11-21 13:32
[原创]河南HR调查专贴 mrmayou 2008-11-21 0893 mrmayou 2008-11-21 12:57
[原创]如何理解《劳动合同法实施条例》第二十条？ liuyl666 2008-11-21 1977 小编幽幽 2008-11-21 11:31
[转帖]请选择真理和智慧!! master_li 2008-11-21 0977 master_li 2008-11-21 11:18
如何体谅和尊重每一位员 mengyue 2008-11-20 1701 小编幽幽 2008-11-21 11:07
[原创]人事管理与人力资源管理  ...23 liuyl666 2008-10-31 202476 yanwei0551 2008-11-20 19:37
[原创]今年“冬天”特别冷，您的“薪”情还好吗？ liuwu2008 2008-11-20 0737 liuwu2008 2008-11-20 16:59
[转帖]女生求职：要学会巧答面试话题 sunshine2008 2008-11-20 0660 sunshine2008 2008-11-20 13:10
[原创]冬之涅磐  ...2 pwzlr 2008-11-4 131666 liujijun 2008-11-20 10:29
如何处理好员工关系 xueqit 2008-11-19 02851 xueqit 2008-11-19 17:06
[原创]金融危机大环境下如何与HR谈薪？ rhythm20 2008-11-17 2862 小编幽幽 2008-11-19 16:28
[原创]身在职场，关于出题与做题 amu0 2008-11-18 1838 小编幽幽 2008-11-19 16:27
[原创][转帖]店员培训策略 地产王子 2008-11-19 0593 地产王子 2008-11-19 13:04
人事外包——企业接受吗？ stephenwy 2004-8-9 41117 张国良 2008-11-19 10:45
小测试：一道数学题  ...2 solarxia 2003-6-22 101500 慕龙 2008-11-19 09:16
[原创]也给咱们群的家人建个QQ群 cfguoji 2008-11-11 31386 ght_xx 2008-11-18 19:54
[原创]遭遇寒冬外企终要露出狼的本性  ...2 pwzlr 2008-11-1 192245 liujijun 2008-11-18 17:24
[原创]关于浙江省人力资源博览会的资源分享 attachment maotbc 2008-11-13 4664 凡人如我 2008-11-18 16:16
[讨论]人员规划与人力资源规划是一样的吗？ zhchf66 2004-3-3 51124 wangzw 2008-11-18 16:06
和谐性人力资源管理 bluespeed 2008-11-18 0597 bluespeed 2008-11-18 15:42
[转帖]2009面对经济衰退，hr应该怎么做 康康-重庆 2008-11-16 3866 HR先驱者 2008-11-18 15:05
[转帖]加薪达人必备4大特质 四目常天 2008-10-28 3639 HR先驱者 2008-11-18 15:04
经典的人力资源教材 好事不成双 2005-5-18 92972 HR先驱者 2008-11-18 15:04
[讨论]中国目前最缺10个专业的人才  ...23456 柠檬水 2007-9-18 535455 smilesky620 2008-11-18 12:55
[转帖]招聘面试的STAR技巧 allen6003 2008-4-21 21220 ironh 2008-11-18 09:49
[原创]人力资源管理的主要活动 liujijun 2008-11-18 0668 liujijun 2008-11-18 09:22
[讨论]企业裁员的八个原则 把问题搞大 2007-11-17 2807 cpicljy 2008-11-17 22:22
[转帖]企业如何招聘选拔应届毕业生 liuye2009 2008-11-17 1569 cpicljy 2008-11-17 21:58
像个做事的样子很关键 pxj530 2007-8-6 6719 ahowei 2008-11-17 20:20
[转帖]职场成功秘笈:"折腾是检验人才的唯一标准" xiedaibin 2008-2-28 3821 ahowei 2008-11-17 20:15
[转帖]郑州一公司发亲情工资 一人上班全家领薪水 liuyl666 2008-11-17 0585 liuyl666 2008-11-17 17:06
[求助]公司总部对分子公司考核进行不下去，怎么办？ attachment zhou-simon 2003-6-5 53959 ccl_3kk 2008-11-17 11:54
[转帖]企业裁员过冬警惕“茅坑效应” 林帆 2008-11-17 0583 林帆 2008-11-17 09:57
[求助]解除劳动合同协议应该怎么写 fyfly 2008-10-20 21196 sky_ydp 2008-11-16 19:57
[转帖]人力资源管理--企业内耗9现象 ght_xx 2008-11-16 0831 ght_xx 2008-11-16 17:46
[转帖]万科总裁郁亮致全体员工的信 康康-重庆 2008-11-16 0802 康康-重庆 2008-11-16 16:29
[原创]从人力资源看金融危机 木子小昔 2008-11-4 1754 chencom 2008-11-16 00:58
给工作一个合适的温度 mengyue 2008-11-15 0575 mengyue 2008-11-15 17:48
★人，不是工作机器 mengyue 2008-11-15 0635 mengyue 2008-11-15 16:55
[转帖]电影《画皮》与人力资源管理 rucmaggie 2008-11-15 0498 rucmaggie 2008-11-15 14:59
[原创]管理思维：企业内部中产阶级“四类人” 方德智业 2008-11-15 1618 方德智业 2008-11-15 12:09
[转帖]需进行职业充电的五大信号 saintwjq 2008-11-5 1506 易水春寒 2008-11-15 10:15
[转帖]用师者王， 用友者霸， 用徒者亡 lifobird 2008-11-14 0577 lifobird 2008-11-14 22:59
我的前途 liukai1981 2008-1-2 1775 kevin0712 2008-11-14 21:51
不当版主的理由 朴人 2007-11-1 7849 single_hl 2008-11-14 16:12
人力资源经理如何作好职业规划？ billhql 2007-10-25 51015 wangzw 2008-11-14 15:46
[转帖]你是哪种人？ saintwjq 2008-11-14 0742 saintwjq 2008-11-14 15:37
[转帖]精算师平均薪资 sunshine2008 2008-11-14 0978 sunshine2008 2008-11-14 15:06
[转帖]“打工皇帝”前10全来自金融 马明哲居首 sunshine2008 2008-11-14 0698 sunshine2008 2008-11-14 14:49
[转帖]不受劳动合同法保护的五类劳动者 linzekang 2008-1-27 7938 jiayj 2008-11-14 10:34
[推荐]世上最经典的14句话 digest  ...23456..9 chiyuxi 2007-6-13 8912349 苏静岚 2008-11-14 10:13
管理思维：企业内部中产阶级“四类人” mengyue 2008-11-14 0611 mengyue 2008-11-14 09:03
职场实际案例分析 fine2005 2005-11-20 61534 老学生 2008-11-13 13:44
[推荐]精明职场人 演绎跳槽五部曲 小鞋带 2008-6-25 71026 HR先驱者 2008-11-13 11:15
[转帖]培训效果 = 内容 + 气氛 net-chen 2008-11-13 0524 net-chen 2008-11-13 09:59
[原创][原创]空降兵高管遭遇滑铁卢 liujijun 2008-11-12 2846 tang_cm 2008-11-12 17:47
员工激励的“四力模型” xueqit 2008-11-12 0762 xueqit 2008-11-12 15:52
[原创]对上司不满 说还是不说，讨论  ...23 chinagci 2008-10-23 272791 无云依 2008-11-12 15:17
[原创]外销团队人力资源管理 lenovel 2008-11-12 0650 lenovel 2008-11-12 14:40
[转帖]薪酬翻倍的13条跳槽原则 dognip 2008-11-11 3568 dognip 2008-11-12 14:14
[公告]11.02厦门企业薪资福利沙龙照片分享 attachment 家园活动 2008-11-12 0930 家园活动 2008-11-12 11:02
[转帖]创新离不开设计思维——IDEO公司CEO布朗亲述创新之道 梦想花圃 2008-11-11 0835 梦想花圃 2008-11-11 23:16
[原创]面对金融危机，HR该做些什么？ sayes 2008-11-11 1871 sayes 2008-11-11 23:02
做组织大厦的承重墙——《骨干是折腾出来的》读后 尘世笑谈 2008-4-3 11247 ldbj_70626 2008-11-11 22:32
[转帖]九大法宝应对职业压力 rucmaggie 2008-11-10 1555 rucmaggie 2008-11-11 18:54
[转帖]文跃然：至2020年工资总额有3～4倍提高空间 rucmaggie 2008-11-10 1557 rucmaggie 2008-11-11 18:53
[讨论]如何才能策划好对服务满三年员工的有效激励？ 278950915 2006-11-16 41158 cw7811 2008-11-11 17:00
[求助] 行政总监 的面试题  ...2 lanshuis 2007-9-30 157765 cw7811 2008-11-11 16:56
[原创]这样的公司还有必要呆吗？ 韧雪飘 2008-11-11 1550 小编幽幽 2008-11-11 16:37
[转帖]HR人员需要的十二种才干 HR先驱者 2008-10-21 2587 cw7811 2008-11-11 16:32
[推荐]e-HR-----------电子人力资源管理 niwei1314 2008-4-29 21244 cw7811 2008-11-11 16:24
[原创]浅谈绩效管理在企业导入时遇到的问题  ...2 ooymm 2008-10-20 121410 野白合 2008-11-11 15:50
[讨论]HR经理看过来---新劳动合同法下你们公司打算如何面对？  ...2345 他山 2007-7-11 475230 wangydh 2008-11-11 11:27
[原创]寒流来袭，企业借咨询提升管理过冬 柏明顿胡八一 2008-11-11 0670 柏明顿胡八一 2008-11-11 10:13
[原创]冲突--内耗的最大根源 柏明顿胡八一 2008-11-11 0587 柏明顿胡八一 2008-11-11 10:11
中国HR  ...2 janechun 2006-6-30 152747 liuyl666 2008-11-11 10:01
下一页 »
1 ...787980818283848586... 170下一页
 返 回

快速发帖

还可输入 80 个字符
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以发帖 登录 | 加入

本版积分规则 Ctrl + Enter 快速发布

返回顶部 返回版块