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楼主:guoguo0405 - 

[HR天地] [原创]老公提出离职后,公司领导来家访,有感!!

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发表于 2009-8-17 14:31:50 | 只看该作者
确实很不错的老总,。。。。。。
52
发表于 2009-8-17 15:47:42 | 只看该作者
真正做到以人才为根本的企业,才能留住人才!
53
发表于 2009-8-17 17:23:48 | 只看该作者
第一说明你老公很有能力才会让公司如此挽留,第二说明公司在管理上确实很下心思,很人性化
54
发表于 2009-8-17 17:24:43 | 只看该作者

这个公司很人性化!

55
发表于 2009-8-17 18:11:36 | 只看该作者

他们公司的人事部很强大,由此可看出他们企业也是一流的。

56
发表于 2009-8-17 19:51:20 | 只看该作者
天下至难得者人心也
57
发表于 2009-8-17 21:24:57 | 只看该作者
这帮领导真不错,值得学习!
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 楼主| 发表于 2009-8-18 08:49:36 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用lianghongce在2009-8-17 18:11:36的发言:

他们公司的人事部很强大,由此可看出他们企业也是一流的。

当天来的领导中有一个是公司副总,他是军队里专门安排人事工作的。

什么安排家属就业了等等

 

我合计可能和这个有关系

59
发表于 2009-8-18 09:46:56 | 只看该作者

“情义”是把杀人不见血的刀。问题是挨刀的还感恩戴德,真是管理的最高境界啊!!

好死不死,中国还有句老话“士为知己者死”。员工真是要鞠躬尽瘁,“死”而后已啊!!!1

60
发表于 2009-8-18 14:57:58 | 只看该作者

管理到此,境界无厶

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