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楼主:少天 - 

[管理综合] [公告]给你一个公司,你将如何运营?——检视所学,学以致用

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发表于 2006-2-23 22:14:39 | 只看该作者
虽然自己现在没有开公司,但公司要想超过其他竞争对手,一定要把:物流.资金流,信息流,做好,否则在这个信息时代很难生存,更别说找到自己企业的蓝海.
52
发表于 2006-2-24 00:18:38 | 只看该作者

如果是一个刚刚起步的企业,个人看法是:

(1)有明确的行业细分和产品

(2)要找到合适的组织架构和人才去运作市场

(3)有可持续滚动的现金流

53
发表于 2006-2-24 10:59:24 | 只看该作者
见各位大虾热烈讨论,我也来谈谈自己的看法:

由于楼主的题目非常宏大,所以我将企业发展分为四种时期来讨论,即创业者、生存者、追随者、领导者。

1、创业期:
      这个时期,企业的发展主要靠一个个人英雄来谱写,无论这个创业公司是个人还是团体组成,都需要这么一个英雄的出现。
     公司运营思维实际就是英雄的思维。这个时候企业的主要目标是如何生存下来,什么标准管理都没有用。因为可能连企业目标都会改变,盈利模式更是会随英雄的实践摸索而调整改变,其他更是无需谈起。
     这个时期,企业的所以事几乎都需要英雄来亲历亲为。也可以说这个时期的企业就是一人企业。
2、生存期:
     这个时期,企业还是这个英雄的天下,但已经不是一人企业了。企业的目标变成了如何很好的在夹缝中生存下去了。楼主的企业运营思维可以有重点的实施下去。
     2.1、赢利模式已经确定,不过还会调整,因为环境在改变。
     2.2、现金流控制,因为企业还很缺钱,省着花很重要。
     2.3、培养核心人员,因为你忙的快累死了,而且要为下一步把个人领导企业变为团队领导企业做准备。
     2.4、流程管理、成本管理,为行业竞争做准备。

至于追随者、领导者,本人能力有限不敢妄谈。

不对之处,还望指点!!!
54
发表于 2006-2-24 11:23:00 | 只看该作者

我觉得楼主的描述过于简单,单凭他的

描述很难确定具体的运营策略,希望楼

主能把内容再具体化。

55
发表于 2006-2-24 11:30:09 | 只看该作者
我觉得最好拿出一个案例,作为典型,大家从自己的角度进行分析。现在的这个题目太空洞了。[em07]
56
发表于 2006-2-24 14:35:49 | 只看该作者

呵呵,题目太大了!

如果自己注册个公司的话,恐怕首先考虑的是生存问题。先做几个单子,能拿到真金白银再说

57
发表于 2006-2-24 16:50:40 | 只看该作者

运营一个公司,公司规模很小的时候,管理方面的理论和规范的管理方法都是用不上的,我认为只有一条,就是找业务,维公司的生存努力,充分把自己的仅有的几个员工的积极性调动起来,老板身先士卒。

————这是我自己做小公司的一点点经验。

58
发表于 2006-2-24 18:38:07 | 只看该作者

并且我还给你一个假设:你的项目绝对是一个好的项目,你只是让它顺利赚钱。

要是这样的话,我认为按着实例教材也是可以顺利发展的。

59
发表于 2006-2-24 20:07:47 | 只看该作者

我也来说两句:

1。搭台子,首先对公司的治理结构要有想法,我认为这是基本骨架

2。建规范,没规矩,无方圆;建立运行的血脉

3。人力资源管理,这些是血肉,保持血管的畅通,

4。客户是我们的眼睛,没有眼睛,我们无法走的更远,

5。产品和服务是我们的手脚,

保持一个健康的肌体,不停的清除不良毒素,

有了健康的肌体,你可以跑,也可以飞

60
发表于 2006-2-24 22:06:08 | 只看该作者

4 对人的沟通、驱动,便是产出

3 所有的问题,只是人的问题

2 所有人的问题,只是自己这个“人”的问题。自己的弱点,改不了的,也要利用别人来补救。

0 自己的精力*时间有限,必须入静入定

-1 Mindpower,对自己、对别人。 MP大的,成就大

[此贴子已经被作者于2006-2-24 22:09:03编辑过]

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