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发电子工资单
员工有权利知道自己工资的明细
应该给工资单的
财务人员顾虑的可不应该是这个
更何况,不给工资单大家就不知道工资情况了么?人人都有张嘴嘛~想互相讨论的话谁都管不住滴
格物者
工资单只是一个形式,就是不发相互打听也能知道对方的工资。关键是薪酬制度的合理性。
法律上:工资管理条例规定应该给工资单。
管理上:不给工资单,员工对内部薪资公平性会产生幻疑和臆想,违背了薪酬设计最基本原则。
我们是下发,如果只是考虑到影响的作用,就看公司对工资这块的保密程度如何了,其实无论怎么保密,员工想知道还是能知道的.
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