[公告]经理人五项能力，最重要的是？
<p> <font color="#ff0033"><strong>请注意，本投票为单选。</strong></font></p><p> 本来这五种能力是优秀的经理人应该全都具备的，可是，这种人其实很少，完美并不多见。本调查的目的在于，根据家人自己的实践以及判断，每人选出自己认为最重要、最不可或缺的一种能力，这也算是一种务实，我相信，现实中的管理者有以上五种的一种能力很突出，这就已经不错了。通过大量家人的投票，相信我们能依次量化排出一个最有价值能力的次序来，希望可以给家人带来一些个人修炼的参考。最起码我们对比自身可知道，自己缺少的那一块能力，会不会恰恰是多数人认为最重要的。</p><p> 开始投票吧。本调查长期有效。</p> <p>明势 取道 优术，</p><p>明势首选，取道次之，优术最后。</p><p>个人选的是1.</p> <div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>coolpirate</i>在2008-9-17 2:46:10的发言：</b><br/><p>明势 取道 优术，</p><p>明势首选，取道次之，优术最后。</p><p>个人选的是1.</p></div><p></p> 是取势、明道、优术吧 <p>鬼谷子给他的学生上课,首先强调的就是:稗阖为先!以次说之,可以说家说国说天下......</p><p>所以,个人认为沟通协调能力.</p> <p>我认为应该对这个经理人有个大体定位。</p><p>总经理与部门经理的能力要求就不尽相同。</p><p>我从部门经理的角度来，</p><p>选5</p> <div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>秀子</i>在2008-9-17 9:06:35的发言：</b><br/><p></p> 是取势、明道、优术吧</div><p></p>[此贴子已经被作者于2008-9-17 9:55:09编辑过] 从部门经理角度来看，我也赞同5选项。 深谋远虑，运筹全局 这个太难选择，经理有很多种，有管人的，有管事的，有管全局的，有管局部的，各自的重点不同。<br/>一定要选择，那就选最基本的、共同需要的能力:<br/>4、组织协调能力。善于协调，组织队伍； 组织队伍的能力,因为个人无法成事