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楼主:consultroom70 - 

[管理综合] (原创)体会德鲁克之十:掌握自己的时间

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发表于 2011-5-4 20:23:23 | 显示全部楼层
管理者的注意力要集中在系统上,而不是局限于具体事务上,管理者是处理例外的,那些小事杂事下属能做的事,管理者要学会授权。

发表于 2011-5-11 14:36:44 | 显示全部楼层
“你做什么事,你就是什么人。你是什么人,你就该做什么事。你做规范制度之类的事情,你就是管理者。你整天忙于工作细节,那你就是所有人的下属,不管你的职务有多高。”这个观点很正确,谢谢分享!
发表于 2011-5-19 18:02:04 | 显示全部楼层
非常感谢~~~
发表于 2011-5-21 00:59:20 | 显示全部楼层
管理者真是开会开到恶心啊
发表于 2011-5-21 20:17:01 | 显示全部楼层
经典
一个管理者如何让下属接受自己很忙
发表于 2011-5-21 23:08:48 | 显示全部楼层
真正做到以无智而御众志其实是很难的:
发表于 2011-6-2 17:03:45 | 显示全部楼层
很好,学习。
发表于 2011-6-7 22:51:09 | 显示全部楼层
纯理论吗?
发表于 2011-6-8 19:34:22 | 显示全部楼层
谢谢楼主分享
发表于 2011-6-8 20:31:45 | 显示全部楼层
很好的经验啊。

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