[原创]百字用人书

shishu · 发表于 2010-1-7 15:45:51

学习

金徒 · 发表于 2010-1-8 11:19:12

QUOTE:

以下是引用addai在2010-1-6 11:52:07的发言：

市场经济本来就是以利己的原理来调整市场供求和促进经济发展的，这本来就是客观存在，企业用人必然要考虑从人性的基本需求出发

对啊，社会的发展靠经济推动，经济的发展靠技术推动，技术的发展靠人才推动，人才的发展靠利益推动，个体利益的总量集成，则彰示和再推动社会的发展。如此反复，就形成了人与社会的良性互动，时髦了说，就是科学发展观和建设和谐社会，呵呵。

金徒 · 发表于 2010-1-8 11:20:02

QUOTE:

以下是引用西部天使在2010-1-6 15:57:21的发言：
因为作文的字数严重超出规定

嘿嘿，不要苛求嘛。

金徒 · 发表于 2010-1-8 11:21:35

QUOTE:

以下是引用shishu在2010-1-7 15:45:51的发言：
学习

过谦了，诚待指教。

pwzlr · 发表于 2010-1-8 13:17:22

故曰：夫欲得人者，以礼遇之，以禄奉之，以事托之，以情系之，事竟则共享其成，事颓则明考是非，不诿过以屈人，亦不揽过以矫人，得能如此，何患人之不至，何叹下之不诚，何忧士之不留哉？

独不见君言：责之以法乎？不如此，何以威慑众人？无威严，或有人云：望之不似人君！岂是良主？

pwzlr · 发表于 2010-1-8 13:21:23

资源是有限有，欲望是无尽的。利用有限的资源追求无限的欲望，是资本的本性。所以，无论金兄百字书如何劝导资本，犹如孟子游说齐王，一个字：难！

金徒 · 发表于 2010-1-8 14:22:28

QUOTE:

以下是引用pwzlr在2010-1-8 13:17:22的发言：

独不见君言：责之以法乎？不如此，何以威慑众人？无威严，或有人云：望之不似人君！岂是良主？

引原文答曰：事颓则明考是非，不诿过以屈人，亦不揽过以矫人。

既谓“明考是非”，则有“法”也。

另，“责之以法”则“有威”？金徒认为是不全面的，独“责之以法”，则人徒“有惧”而已，惟“赏有功，罚有过，赏罚不逾时”能“立信”，“立信”而能聚人心，人心聚，威严生发之根本，人心“惧”，士众离散之肇由，三国名将杜预在其文《守弱》中言：至尊无威，然心慑耳。即此理也。

pwzlr兄以为呢？

金徒 · 发表于 2010-1-8 14:23:38

QUOTE:

以下是引用pwzlr在2010-1-8 13:21:23的发言：
资源是有限有，欲望是无尽的。利用有限的资源追求无限的欲望，是资本的本性。所以，无论金兄百字书如何劝导资本，犹如孟子游说齐王，一个字：难！

惟其难，故有我等，惟其难，故有栖息谷也，呵呵。

pwzlr · 发表于 2010-1-8 23:00:10

QUOTE:

以下是引用金徒在2010-1-8 14:23:38的发言：

惟其难，故有我等，惟其难，故有栖息谷也，呵呵。

信哉斯言，栖息谷能引人入胜的地方，或许正是入世而不流于俗。立意高远。

kaleyard · 发表于 2010-1-9 00:25:27

今天我的企业里头，老板每天都在想四个字“企业文化”

每天都得听领导在说，感恩的心，归属感

可现实中的人们每天都觉得自己根本什么都不是，不知道自己为什么要归属于企业，更不知道为什么要感谢企业

哎，如果要有意见，说上几天都说不完，不谈

如今的我们，都学会了，习惯了，沉默，这是这世上最好的面对问题的处理方式了吧

[管理综合] [原创]百字用人书