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楼主:jwzwlh - 

[原创]愤怒!被人阴了!

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发表于 2008-3-8 12:21:18 | 只看该作者

人在职场漂,不得不挨刀,正常!

"那管她东西南北,我就做好我的"说得很好.

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发表于 2008-5-30 08:36:41 | 只看该作者
该做的事情还是要做的
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发表于 2008-5-30 08:47:32 | 只看该作者

公司内部碰到这种事情的机会很多,请楼主息怒呀,我经常碰到此类事情。以平常心去对待。其实领导是看得出你的成绩的。

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发表于 2008-5-30 09:12:06 | 只看该作者

9-10楼的兄弟说的很好,但是也要侃侃3楼的兄弟的意见。

你可以以退为进,向她领教,变相发功,开会开会,不断的问相关问题,给她厉害。

让她开培训课程,累累她。

同时也显你的虚心,和大度。

这招比她更阴。

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发表于 2008-5-30 09:18:51 | 只看该作者
你不害别人不等于别人不害你,现实有时候就是很残酷,百练成金!!
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发表于 2008-6-9 06:47:45 | 只看该作者
做HR的这么不老练,还怎么做啊。
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 楼主| 发表于 2008-6-9 09:51:16 | 只看该作者

呵呵,老练?不是那么理解吧!

如果那样的话,事情无人做了!

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发表于 2008-6-9 10:13:43 | 只看该作者
想开了就好,我也是学人力资源管理的,但是总感觉做人的工作很难。遇到这些问题难免啦,原工作顺利啦!!
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发表于 2008-6-9 11:06:00 | 只看该作者

人要多动脑筋,但不能动歪脑筋

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发表于 2008-6-9 11:07:21 | 只看该作者

个人看法:作为老板,是应该要知道这样的事情的。谁在抢功谁在做事,即使不是说非常清楚,但也是知道个七七八八。如果老板是个糊涂老板,在他手下又有什么前途?

所以还是认真做好自己的工作,这至少是对自己负责。

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