[分享]看一个老总如何给8个下属加薪的

okfunny

这种情况没有实践经验就会觉得比较棘手，没有经验总结，不多思考也是搞不定的。

风争

我来问问后续情况如何??关注ING

lxy2007

是有点难。但却很实际。

chunfei_xu

感觉有理论意义，感谢楼主！

ella0000

不错的加薪标准理念.我给总结了个表格供大家研究学习,其中我也列出了自己的评判,对比梦想花圃还有些差异,哈哈

	name	performance	grade	improved salary by me	actual grade	acutal improved salary
1	小檀	现在的月薪是1650元，工作不算出色，但他的活又脏又累，缺了小檀，一时还很难找到人来顶替这个工作	2	175	3	148.75
2	小彭	现在的月薪是1870元，单身，生活上不拘小节，他的工作还够不上我所要求的标准，他曾经出过的漏子也是尽人皆知的	4	50	4	50
3	小陈	现在的月薪是2050元，我觉得他是我最强的下属之一，不过部门的其他人不太同意我的看法，他的丈人家很富有，不缺钱花。	2	175	3	148.75
4	老戴	现在的月薪是1890元，他儿子是弱智，母亲多病，妻子不久前也下岗了，他也是我手下最强的人之一，但其他的下属不这么认为，他们常常有一些关于老戴工作绩效的带讽刺性的事作为笑料，我听过好几回了。	1	227.5	2	175

ella0000

	name	performance	grade	improved salary by me	actual grade	acutal improved salary
5	小贾	此人一直干得很出色，因为她的活颇为棘手，我对她的绩效印象非常深，她比好些同事更需要多点钱用，因为她的家境不好，同事们因为她的工作出色，都挺尊敬她。她目前的月薪是1960元。	1	227.5	1	227.5
6	老付	现在月薪是1810元，他的表现很突出，而且被部门的人看成是最好的人之一，这有点出乎我的意料，因为老付举止比较轻浮，对加薪和提级都比较冷淡。	3	148.75	1	227.5
7	小高	工作表现勉强过得去但其他下属对他的评价很高，他不久前离婚，一个人带两个孩子，还要养活年迈的老父，母亲，生活艰难，极需加薪，他目前的月薪是1710元。	2	175	2	175
8	小韩	现在月薪是1750元，是个花钱老手，有些随意挥霍。分配给他的职务是比较轻松和容易的，他干得不是很好，但部门其他人认为他是部门里最优秀的。	3	148.75	3	148.75
Grand Total				1327.5		1301.25

柠檬水

这是不是国有企业阿？考虑的这么复杂。在企业里，加薪就是给创造绩效的人。

kejieke

加薪确实是一个棘手的问题,搞不好很容易导致部分间的纷争,员工间的攀比抱怨.

落日之风

呵呵，这个要认真看看，不知道加薪后的效果如何？能否说说？

biaotiger1

加薪确实比较头痛的事

而且一定不能用风格高低来事后安抚呵呵