刚到人事就遇到鸟事！谁来帮帮我！

心媚 · 发表于 2007-11-26 11:10:38

QUOTE:

以下是引用菲歌在2007-11-23 13:37:41的发言：

利则诱之，亲则间之。

楼主心态要调整，凡事从自身找原因你就一定能找到解决办法。

正确.

allen6003 · 发表于 2007-11-26 13:00:39

非常感谢，楼上的各位英雄的见解，感谢。

我也会继续低调做人，好好干活，天天向上的。谢谢大家！

蓝蓝海的水 · 发表于 2007-11-26 14:39:59

改变是由内而外的，你想改变别人，首先要改变自己。从你的语气中就觉得你没有做到这一点。我觉得你是不是可以考虑一下，如果改变自己让别人能接受你？[em02]

lmouse · 发表于 2007-11-26 16:59:01

肯定有个时间过程的

酷爱真诚 · 发表于 2007-11-27 00:29:03

记住！！！以人为本，有活多干！

[em01]

闻铭2 · 发表于 2007-11-27 05:36:05

初到一个部门,先要低调做事情,和部门员工都沟通好了,别人认可了,才能展开来做事情,切记以为自己了不起.

有可能刚开始活动一下联络联络感情,对你自己有用,融入部门!不要离群众太远.

[em01]

allen6003 · 发表于 2007-11-27 09:07:28

恩，是的。我比较低调的，很少乱说话。

这点道理还是明白的。谢谢大家。

amoli · 发表于 2007-11-27 09:58:22

调整好工作心态,待人以诚,相信会冰消雪融,以正常心态度面对,这是必需面对的考核.

yuyufishly · 发表于 2007-11-27 10:00:23

各个击破。

枫红如秋 · 发表于 2007-11-27 10:37:55

HR首先要调节好自己的心态，这是员工关系的首个挑战。找个合适的机会，找她们独个交流下对HR部门的期望和看法，只有彼此了解了才有可能融合，破冰只是时间问题。祝你能早日摆脱现状！

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