zhl360 发表于 2011-9-12 02:07:38

:L烂不烂，在于能不能有所受益，或一无所获

邵泽 发表于 2012-7-5 10:08:33

楼主言过其实，我觉得课程不是问题，讲课的人有问题，很多培训师胸无点墨只靠一张嘴忽悠

小兔子的ARM 发表于 2012-7-7 07:59:03

个人认为适合自己企业的才是最好的，只有从企业内部找原因才能是有针对性的好培训。

江湖依旧 发表于 2012-7-17 15:28:51

TTT还可以啊。呵呵:lol 只要用心
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查看完整版本: [原创]2009年教师节献礼：培训界十大烂课排行榜