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楼主:清风徐来 - 

如何细化员工月度工作绩效考核?

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 楼主| 发表于 2008-9-23 18:20:00 | 只看该作者
大家说得都很有道理
当一个公司管理架构、职责范围、流程都不是完善的时候,谈这些没有用
必须熟悉业务、熟悉公司的经理和人力资源一起来做
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发表于 2009-3-26 15:48:41 | 只看该作者
绩效

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