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楼主:sliverwolf - 

[原创]小人物引发的大问题

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发表于 2010-1-24 13:24:47 | 只看该作者

贵因贱生;高由下出。小人物,就是如此产生的。

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 楼主| 发表于 2010-1-24 13:46:42 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用pwzlr在2010-1-24 13:24:47的发言:

贵因贱生;高由下出。小人物,就是如此产生的。

我想起了那个过河拆桥的典故,当然是引申之意。

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发表于 2010-1-24 21:40:31 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用pwzlr在2010-1-23 18:00:02的发言:

天地不仁,以万物为刍狗;圣人不仁,以百姓为刍狗。

 

民工荒引起的“用工慌”就是“小人物”的报复。

 

也不见得就是“报复”吧?

民工也算是职业经理人的一种,自然有选择的自由。
无论是谁,在做大多数决定时,与单纯的报复心理相比,更多的还是出于利弊的权衡吧。当然这个“利”不仅限于工钱,一个良好的生存环境、工作没那么辛苦、压力没那么大、风险没那么高、能被别人瞧得起……都可以算是“利”了。

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 楼主| 发表于 2010-1-25 13:09:43 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用海边儿的娃娃在2010-1-24 21:40:31的发言:

 

也不见得就是“报复”吧?

民工也算是职业经理人的一种,自然有选择的自由。
无论是谁,在做大多数决定时,与单纯的报复心理相比,更多的还是出于利弊的权衡吧。当然这个“利”不仅限于工钱,一个良好的生存环境、工作没那么辛苦、压力没那么大、风险没那么高、能被别人瞧得起……都可以算是“利”了。

我认为是劳资双方长期以来失衡关系的一种恶果,不仅包括利益的分配,还包括地位的失衡,人力市场是流动的市场,价格问题是关键因素,而流向价格更高的地方显然符合市场原则,在市场调解中走向平衡,对于以前的情况而言,企业和劳动者也存在一个相当于买方市场的市场,于是劳动力价格被严重低估,而内地经济形势的逐渐上升,将这种买方市场的格局渐渐扭转。

当然劳动力回流还不仅仅是价格问题,事实上也有许多需求,对于经济利益的需求固然重要,但是也有其他方面的需求,以前对于前者需求比较迫切,所以劳动者对于前面因素的反映比较敏感,在加上本地经济不发达,于是劳动力被迫流向外地。但是现在形势不一样,劳动力心理情感因素开始相对重要起来,在加上也没有更优势的劳动力价格定位,因此选择回流已经成为趋势。

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发表于 2010-2-3 10:55:34 | 只看该作者
关注 关注......谢谢!!!
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发表于 2010-2-3 10:55:43 | 只看该作者
在逐行逐句地看完此帖后,我的心久
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发表于 2010-2-3 10:55:50 | 只看该作者
相信LZ不是低能,你只是善良
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发表于 2010-2-3 10:55:53 | 只看该作者
想什么来什么,谢了楼猪。
39
 楼主| 发表于 2010-2-3 12:48:24 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用水晶布衣拉在2010-2-3 10:55:50的发言:
相信LZ不是低能,你只是善良

看过《麦兜故事》吗?怎么有点像医生对于麦兜的评语?呵呵。

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发表于 2010-6-30 10:03:06 | 只看该作者

人性化管理距离我们不只是远,而且是很遥远。

关注基层员工,企业所能做的就是建立结果考核,说白了,没有对于清洁员、搬运工工作的正确评价是导致其离职的主要原因。

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