栖息谷-管理人的网上家园

楼主:finger71 - 

[管理综合] [原创]周例会,你如何看待?(欢迎投票、发表看法)

  [复制链接]
发表于 2013-5-6 21:05:20 | 显示全部楼层
是不是走过场,关键看内容。
发表于 2013-5-7 22:30:45 | 显示全部楼层
周会应该根据企业的具体情况,有时间性的选择。企业如果问题较多,每周一次的周会可以尽快的知道当周出现的问题尽快的提出改善解决措施。
发表于 2013-5-12 17:20:51 | 显示全部楼层
周例会有没有效果要看领导如何调度,如何组织
我每周都写周总结,其实平时工作就是那些,有事情都是跟领导汇报
发表于 2013-5-13 09:08:16 | 显示全部楼层
管理者需要就公司的整体方案做各个业务线的安排,下属需要了解公司的部署,来计划自己的工作。
周例会的目的就在于让一个团队协调起来,大家清楚都在做什么,如何做,更好的完成本职工作。
发表于 2013-7-19 06:08:34 | 显示全部楼层
我感觉好的公司例会有用,不太好的公司例会没有。
发表于 2013-7-23 21:55:36 | 显示全部楼层
本人也是认为很有必要的,但是时间不要太长,
发表于 2013-7-24 12:26:12 | 显示全部楼层
我们部门主要是讨论问题,遇到问题如何解决,供其他同事参考。
有些问题,还是面对面沟通比较容易解决。
会议的目的肯定要明确,但个人想法不同可能会有偏差,关键看如何控制。
发表于 2013-9-26 09:47:14 | 显示全部楼层
开会不在于开或不开,而在于怎么开,开的效果如何。很多都是形式,没有实质性的内容及解决问题。

发表于 2013-9-26 14:00:06 | 显示全部楼层
周例会有必要的,但是注意主题和时间,不要形式主意
发表于 2013-10-7 20:35:12 | 显示全部楼层
我觉得周例会还是有必要的

使用高级回帖 (可批量传图、插入视频等)快速回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 加入

本版积分规则   Ctrl + Enter 快速发布  

发帖时请遵守我国法律,网站会将有关你发帖内容、时间以及发帖IP地址等记录保留,只要接到合法请求,即会将信息提供给有关政府机构。
快速回复 返回顶部 返回列表