设为首页
开启辅助访问
请登录
加入
快捷导航
打开微信扫一扫
搜索
家园
BBS
个人中心
Space
本版
用户
请
登录
后使用快捷导航
没有帐号?
加入
当前位置:
»
家园
›
学习
›
HR天地
排名:
10
发表帖子
1 ...
36
37
38
39
40
41
42
43
44
... 170
/ 170 页
下一页
返 回
推荐主题
人力资源资料分享——HR、管理人员必备
[原创]绩效考核理论集精(美世(Mercer)、海氏(Hay Group)、KPI、位评)
用友人力资源软件免费发放中,还不赶紧抢!!!
超级爆料:企业人力资源管理人员(常用法律手册)2008电子书
薪酬预算:人力成本控制的“杀手锏”
[转帖]经典面试题
[原创]绩效考核指标库 明年的绩效有参考了。
80后主管面试90后应聘者的悲惨遭遇!(本人亲身体验)
分享一个免费好用的人事档案管理软件
[原创]绩效考核与绩效管理讲座(ppt,doc)
帖子
◆
精华
热帖
投票
新窗
全部时间
|
一天
|
一周
|
一个月
|
全部主题
最后发表
|
显示置顶
作者
回复/查看
最后发表
主题
鸭子的管理哲学
梅得很帅
2011-7-15
0
646
梅得很帅
2011-7-15 14:45
保密和竞业禁止合同范本
浪漫之舞
2007-11-14
2
1452
搁浅那海滩
2011-7-15 11:23
[转帖]人力资源工作总结--新员工培训
hztbc2010
2010-10-20
2
2239
把问题搞大
2011-7-15 09:13
跪求团队绩效评估方案
wujie0000
2011-7-14
0
639
wujie0000
2011-7-14 18:52
留人 是用薪?还是用心?
梅得很帅
2011-7-13
1
1002
笨笨鼠1022
2011-7-14 17:02
“忙文化”跑进你企业了吗?
梅得很帅
2011-7-14
0
568
梅得很帅
2011-7-14 14:20
皇帝的用人之道,这一点古今皆同
梅得很帅
2011-7-14
0
915
梅得很帅
2011-7-14 11:39
如何处理家族企业人事?
梅得很帅
2011-7-14
0
576
梅得很帅
2011-7-14 11:26
猎头“失手”
...
2
solarxia
2003-8-5
10
1550
林夕-雨文
2011-7-14 10:14
10步招到最佳人才
梅得很帅
2011-7-13
0
563
梅得很帅
2011-7-13 16:19
HR管理系列之——【部属管理】八个问题让你留住部属?
rq123
2011-7-11
2
1053
neroking
2011-7-13 15:59
怎样的管理者能晋升?
梅得很帅
2011-7-13
0
522
梅得很帅
2011-7-13 15:55
现代HR新思路
思梦落枫
2011-5-11
7
1409
zhou258515073
2011-7-13 15:51
员工上班炒股怎么办?
梅得很帅
2011-7-13
0
515
梅得很帅
2011-7-13 15:20
新成立公司该如何招聘员工?
梅得很帅
2011-7-7
3
3218
微博评论
2011-7-13 11:26
求连锁零售型行业人力资源管理,包括薪酬、绩效、员工关系等
晓翩
2011-7-13
0
596
晓翩
2011-7-13 09:26
离职员工索要当初的入职资料(例如体检表、担保书相片等),是否可以退还给他们?如
lam813
2004-2-9
9
11943
juanjuangui
2011-7-12 20:17
请教:关于劳动合同续签日期的问题
林桥
2011-7-4
3
1021
石家庄看吧论坛
2011-7-12 15:54
为什么有真本事的人总不获提升
梅得很帅
2011-7-4
7
1441
张国良
2011-7-10 22:05
HR 如何看待求职简历?
315068739
2011-7-10
1
856
Phoenix_Evan
2011-7-10 15:22
要学管理,从不迟到开始
梅得很帅
2011-7-7
2
818
czhlovehon
2011-7-9 21:17
【高端免费会议】【名额有限】HR沙龙活动【报名从速】
...
2
yhengli
2011-7-5
12
3656
凭海听涛
2011-7-9 17:45
7月30日上海:对话董事长大型沙龙邀请函
adviser_21
2011-7-9
0
1075
adviser_21
2011-7-9 17:28
[求助]劳动关系比较复杂的公司员工手册该怎么写?
annatto
2011-7-9
0
1335
annatto
2011-7-9 13:33
恐怖的招聘面视!!!2003.3.1松下招聘实录
...
2
3
4
小炭疽
2003-3-21
33
5451
曾慧
2011-7-8 09:54
团购网站4大潜力职业
淘猎网
2011-6-2
2
1116
wangyanzhao
2011-7-8 09:07
经典管理故事--猎人与猎狗
西域海洋
2008-1-8
5
1502
charvetm
2011-7-7 15:52
你的绩效就这样被考核了!
...
2
3
4
xinglongzixun
2011-6-9
38
5761
LILIN311
2011-7-7 15:07
如何拓宽招聘渠道
海绵朱朱
2011-7-4
9
6186
璐
2011-7-7 14:09
招聘工作的前期准备
yjfriends
2011-7-5
1
3912
璐
2011-7-7 14:03
用这个方法,可以把所有的客户都记住
...
2
睹目睡
2011-5-23
11
1819
leneem
2011-7-6 13:32
我们企业如何有效地控制人力成本,并保证人员的稳定性
梅得很帅
2011-7-6
0
618
梅得很帅
2011-7-6 11:40
决定你是否该换工作的信号
梅得很帅
2011-7-6
0
705
梅得很帅
2011-7-6 11:27
请教领导力开发
dapengche
2011-7-6
3
894
dapengche
2011-7-6 09:23
无领导小组讨论应用中的八个误区
精灵儿
2009-4-2
3
3453
比较
2011-7-6 05:52
酒与污水定律
mtq1975
2011-7-5
0
1414
mtq1975
2011-7-5 17:00
让我们学学墨菲定律
mtq1975
2011-7-5
0
976
mtq1975
2011-7-5 16:54
管理故事:到底哪里出了问题?
lilyboy
2011-7-1
2
1142
银逗鱼
2011-7-5 14:20
[转载] 浅谈人力资源六大模块
qwe.1234567890
2011-5-31
6
1309
monicaxing
2011-7-5 13:54
千万不要做“悟空”
yxht
2011-6-21
3
956
monicaxing
2011-7-5 13:48
现在可以异地报销医保了?
淘猎网
2011-6-27
5
1047
清茶3杯
2011-7-5 13:35
送给职场菜鸟的十条经验之谈!
kissinsun
2011-7-4
2
633
大宝锅
2011-7-4 17:00
激励员工士气的十大法则
梅得很帅
2011-7-4
0
622
梅得很帅
2011-7-4 14:14
[讨论] 该如何带新人?
1117
2006-4-18
3
2215
食脑者
2011-7-4 12:35
招聘行业研究专员
天强管理顾问
2011-7-4
0
489
天强管理顾问
2011-7-4 11:50
[转帖]职场人情世故 商场刀光剑影 都付笑谈中
...
2
solarxia
2007-7-11
14
2798
aihua22
2011-7-3 14:27
【转帖】成长感悟_之_当HR遭遇极品求职者
凭海听涛
2011-7-1
7
1381
小不
2011-7-3 08:24
[分享]李开复:21世纪最需要的七种人才
梦想花圃
2007-9-22
3
838
纵横驰聘
2011-7-2 23:15
对结果负责--21世纪你唯一的生存之道
fourstone
2008-5-13
5
1053
纵横驰聘
2011-7-2 22:57
【讨论】作为HR,什么情况下你可以考虑离职
凭海听涛
2011-7-2
2
1781
wcqing
2011-7-2 13:41
搞销售就要学会花钱,当然这钱也不会让你白花!
kissinsun
2011-7-2
1
626
wcqing
2011-7-2 13:28
网络招聘的困惑
...
2
hzrzoe
2011-5-30
11
2038
瑭小四
2011-7-2 10:40
写给HR们:春天里—人资岗
凭海听涛
2011-7-2
1
1169
wgyanbing
2011-7-2 10:05
老板最爱“炒”的15种员工
凭海听涛
2011-7-2
0
1001
凭海听涛
2011-7-2 00:20
人才测评能力管理的有效手段
智鼎
2011-7-1
0
605
智鼎
2011-7-1 17:35
员工跳槽前的六大迹象【挥泪总结】
梅得很帅
2011-7-1
1
711
凭海听涛
2011-7-1 16:44
HR经理如何突破职业发展中的瓶颈
qixidihr
2011-7-1
0
791
qixidihr
2011-7-1 16:17
采购不单单是花钱买这么简单!
kissinsun
2011-7-1
0
572
kissinsun
2011-7-1 12:22
美貌一定会给你的职场生涯加分吗?
kissinsun
2011-7-1
0
689
kissinsun
2011-7-1 12:19
职场成功的5个变量
淘猎网
2011-6-30
1
627
miniblack
2011-7-1 09:42
某高端汽车美容公司收银员工作内容及流程
思梦落枫
2011-6-29
2
3685
moyaheng
2011-7-1 09:22
大公司好还是小公司好欢迎大家来拍砖!
kissinsun
2011-6-30
2
1064
凭海听涛
2011-6-30 21:59
年资工资如何计发较好??
hzrzoe
2011-6-29
3
1381
liguangzhe
2011-6-30 16:34
HR做培训已死?何树可依!
梅得很帅
2011-6-28
6
1324
single_hl
2011-6-30 16:10
HR自我修养【打油诗】,熬夜写的!
梅得很帅
2011-6-30
1
5830
liguangzhe
2011-6-30 15:29
老板做好人,中层做坏人,才是良好的配合
梅得很帅
2011-6-30
2
1090
liguangzhe
2011-6-30 15:17
如愿高升后如何跟同事处好关系?
kissinsun
2011-6-30
0
720
kissinsun
2011-6-30 14:46
[讨论]工龄工资该如何发
...
2
3
林帆
2009-12-26
21
9807
凭海听涛
2011-6-30 01:13
老板日记:我是这样化解人事危机的
思梦落枫
2011-6-25
8
1515
linxiangen
2011-6-29 23:57
绩效管理推进效果不明显,考核之后没有起到积极的作用,是为什么?
shidaixingbang
2011-6-29
1
2069
蒸汽流量
2011-6-29 23:35
请问:人力资源管理者平时的工作都干什么?
minguanli
2011-6-29
3
4995
minguanli
2011-6-29 22:39
[原创]招聘面试记录表
linzekang
2009-2-7
2
1698
凭海听涛
2011-6-29 21:15
初次试行年资工资,以前的老员工如何处理?
hzrzoe
2011-6-29
2
938
zhaogordon
2011-6-29 15:54
【求助】去,还是留?
lyn0311
2011-6-21
4
943
lyn0311
2011-6-29 15:25
委托招聘:房地产公司总经理
遥远的山
2011-6-28
2
972
遥远的山
2011-6-29 15:05
一个工作五年的HR自我减压方式 【原创】
梅得很帅
2011-6-29
0
621
梅得很帅
2011-6-29 14:52
关心员工就是关心自己
思梦落枫
2011-6-27
2
1058
miniblack
2011-6-29 14:16
怎样迎接即将到来的80后主宰的时代
淘猎网
2011-6-29
0
568
淘猎网
2011-6-29 13:35
怎样才能员工工作不是为了钱而战?
梅得很帅
2011-6-27
4
967
凭海听涛
2011-6-29 13:27
[原创]职场不要期望公平
lily_wgy
2008-6-4
4
1314
miniblack
2011-6-29 13:25
有没有做过校园招聘的朋友?
strawberry_yao
2009-6-13
2
845
凭海听涛
2011-6-29 13:21
老板绝不告诉你的职场密门
思梦落枫
2011-6-25
3
1102
keyi
2011-6-29 02:33
我是一名正在报志愿的考生,求前辈们帮助。
陇望蜀
2011-6-25
7
1400
陇望蜀
2011-6-28 20:16
留住人才十六招
思梦落枫
2011-6-25
1
764
sabrina-ding
2011-6-28 11:32
最希望HR软件有哪些功能?
紫豆儿
2011-6-27
0
574
紫豆儿
2011-6-27 16:37
找来的客户成交率很低怎么办?
睹目睡
2011-5-4
4
1310
睹目睡
2011-6-27 10:26
大学生招聘考什么?
智鼎
2011-6-24
3
961
samule4936
2011-6-26 22:55
关于跨国HR管理
Garland
2011-6-15
1
776
凭海听涛
2011-6-26 12:31
探析民营企业的粗放经营和管理
思梦落枫
2011-6-25
0
806
思梦落枫
2011-6-25 17:42
点点滴滴营造团队精神
思梦落枫
2011-6-25
0
856
思梦落枫
2011-6-25 17:30
六大因素决定白领薪酬
思梦落枫
2011-6-25
0
875
思梦落枫
2011-6-25 17:21
企业心理培训到底培训什么
思梦落枫
2011-6-25
0
848
思梦落枫
2011-6-25 17:13
中国传统文化中的管理智慧
思梦落枫
2011-6-25
0
570
思梦落枫
2011-6-25 16:17
国内企业“宽带薪酬”设计指南
思梦落枫
2011-6-25
0
803
思梦落枫
2011-6-25 16:10
如何做个快乐的HR
思梦落枫
2011-6-25
0
691
思梦落枫
2011-6-25 15:20
[转帖]绩效考核中的十种愚蠢行为
杭州寻梦
2010-12-8
8
1449
jinbao1010
2011-6-25 11:40
HR管理者的3种定位
思梦落枫
2011-6-21
1
951
广东宏科
2011-6-25 08:38
薪酬制度的执行与直线经理的作用
紫光之晨
2011-6-23
1
915
wcqing
2011-6-24 22:40
优秀的企业文化应成为员工的一种待遇
思梦落枫
2011-6-24
0
511
思梦落枫
2011-6-24 16:09
外国企业文化金典
思梦落枫
2011-6-24
0
606
思梦落枫
2011-6-24 15:46
全部主题
投票
全部悬赏
进行中
发帖时间
回复/查看
查看
默认排序
发帖时间
回复/查看
查看
最后发表
热门
下一页 »
1 ...
36
37
38
39
40
41
42
43
44
... 170
/ 170 页
下一页
返 回
快速发帖
还可输入
80
个字符
高级模式
B
Color
Image
Link
Quote
Code
Smilies
您需要登录后才可以发帖
登录
|
加入
本版积分规则
写好了,发布
Ctrl + Enter 快速发布
Copyright © 2002-2014
栖息谷
版权所有 All Rights Reserved.
Powered by
Discuz!
X3.2
京ICP备16026893号
返回顶部
返回版块