[原创]浅谈HR能做什么

Derry · 发表于 2009-10-26 19:56:34

路过不予置评

lianghongce · 发表于 2009-10-28 07:48:19

呵呵，人力资源不是楼主想想的样子！

展翅飞 · 发表于 2009-10-28 17:25:48

HR能够提高工作效率，也能够提高整个公司的整体做事效率，但是HRM是一项不好把握的过程，要做到把每个人真正安排好，处理的得当，这是很需要管理者的技能与知识，更重要的是，它要求管理者要把握住每个人，处理好每个人的要求与意愿，这样是完成HRM一个必要的前提。

kumuwuxin · 发表于 2009-10-29 10:09:17

QUOTE:

以下是引用liuye2009在2009-10-19 11:20:46的发言：
员工工作效率提高了133% 好NB的指标我想知道是怎么来的我也计划好好学学

虽然楼主的言语简单，但也看得出背后确实有着未道尽的感悟

偶也和liuye家人一样对那个效率提高133%的指标感兴趣，希望楼主不吝指教。

蓝海之出 · 发表于 2009-10-29 12:52:04

路过~

trainingedp · 发表于 2009-11-2 19:39:56

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michael_liu95 · 发表于 2009-11-5 09:46:52

做HR是要懂业务，但是更重要的是：激励/支持一线的经理们，因为HR工作是由他们来完成的。

z_909 · 发表于 2009-11-6 17:28:12

对楼主所说的，非常的感兴趣！

特别是指标的计算。

想了解具体的事情，还请赐教！

liujijun · 发表于 2009-11-7 06:47:54

楼主真的是太牛了

清风徐来 · 发表于 2009-11-7 09:35:59

我看明显是忽悠老板的

从salse到HR 忽悠完外部客户再忽悠内部客户

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