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楼主:jfliu1022 - 

[营销品牌] 我给几个不招大学生的理由

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发表于 2012-2-1 16:06:28 | 只看该作者
此言差矣,大学生良莠不齐,只等伯乐相识,而你自己缺少伯乐之才,却埋怨市场上无千里之马。
92
发表于 2012-2-17 15:42:01 | 只看该作者
太偏激了,大学生是缺乏经验,但是都不给机会的话就无法成长
93
发表于 2012-2-17 20:41:41 | 只看该作者
不招大学生?有关系 、门路的一个都不少招啊。其实现在的大学生应该好好珍惜在校的假期 社会实践经验,这对今后的找工作很有帮助的。
94
发表于 2012-2-17 20:43:05 | 只看该作者
还有 重要的一点: 在校应多参加一些社会公益活动。这个对自己是个历练。
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发表于 2012-2-21 16:17:16 | 只看该作者
lyf2004008 发表于 2011-5-13 12:18
傲慢与偏见

难不成你不是从一个新手出来的?说话别太片面。
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发表于 2012-2-22 10:07:35 | 只看该作者
说的太片面了,是有大学生会有这样的情况,经验少是常见的。但是大家都是从大学出来的。刚走出校园经验少,这个是不用争辩的。但是公司就是需要一些年轻的血液啊!对于大学生,其他方面的评论,我就不敢苟同了。那只是您对某一个的看法,并不能代表大学群体。
97
发表于 2012-2-29 14:11:50 | 只看该作者
现在大学生也有独立性很强的学生,你不能一棒子打死吧。人力资源 企业内部讲师加群216945327
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发表于 2012-3-1 19:58:17 | 只看该作者
大学毕业会什么呀,大多数员工都是企业培养出来的。所以招什么学历的都一样,只要他有上进心。
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发表于 2012-3-7 07:30:15 | 只看该作者
哎!大家都不要这么激动!
100
发表于 2012-3-7 07:33:36 | 只看该作者
我现在也都很头疼这个问题,大学生的素养问题。不是不喜欢大学生,不是不细心培养,就怕碰到一群自我感觉良好的人,还是从上到下的!

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