[转帖]工作五年，说说那些误导人的管理故事

sleep · 发表于 2009-2-12 19:33:41

可能站在我们比较低的角度来说,这些东西不太符合实际,但真正想达到好的程度,这些道理还是很有用的,这些需要我们站到真正能理解这些的时候才能真正明白吧

leader971 · 发表于 2009-2-13 09:22:28

公有公道理，婆有婆理啊

jiangjiang1017 · 发表于 2009-2-13 14:41:04

[em04]

foglee · 发表于 2009-2-13 15:46:38

同样的事情可以得出不同的结论或管理思路.

foglee · 发表于 2009-2-13 15:47:13

管理是不可能复制的,只有结合实际情况加以运用才是比较适用的.

八碗茶 · 发表于 2009-2-13 16:17:09

不同阶段看这些东西都有不同的体悟的。。。。。[em01][em01]

Domon · 发表于 2009-2-13 16:45:15

对于这些管理故事,每人都有自已的思维方式,只要与时俱进,分清楚就行了,也不能就一概否定!

罗马王子 · 发表于 2009-2-14 01:17:26

误不误人，关键是你是否真正的读懂了这些故事

黄欣 · 发表于 2009-2-14 11:14:59

中国文化源远流长,一种文字可以有无数种意思,各人理解不同罢了.

tracert · 发表于 2009-2-14 11:42:29

管理故事并非定理，仁者见仁智者见智，只要你的目的性很强，什么管理故事都可以为你服务，表达你的个人观点，有时候俗起来御用更为高明。

使用高级回帖 (可批量传图、插入视频等)快速回复