[栖息茶馆]跟随以前的领导，还是留在现在的公司？

TDHLJ

走还是留，取决于个人的工作价值观。

我刚刚惜别工作了多年的公司（宽松的环境、优厚的待遇、驾轻就熟的工作，和谐的人际关系、强烈的优越感），应以前老板的召唤跳槽新公司。我不是老板器重的员工，但他了解我的工作业绩，知道我的工作能力；他给我唯一的承诺是：我们都是做事的人，我们可以作出些事业来。在收入、职位多没有提高的形况下，我还是选择了跳槽。

工作选择是很个人的事情，谁也无法预测未来。相信自己的选择，跟着感觉走！

beyondaoc

关于留和走其实很难选择，关键要看英怎么考虑。

一个是追求自身发展，出去跟着原来的领导干，做出一番事业，但前提是你了解原来领导在原有岗位的工作能力，出去单干是否还是同行业，还是差别较大，还是未来公司有很好的前景，需要和原来的领导好好谈一下，不然后悔大于希望；

一个是留在原来的地方，是否新领导上任后，自己还能合上新领导的节拍，自己打算在这个岗位做多久，做到什么程度？中国人都有向上干的决心，但是环境是否依然？这个要仔细考虑。

两年前我也有类似的选择，不过现在感觉自己选择是对的。送英一句话：

“自己认准的事情就一定要把它做好，不管别人怎么说!”

沙漠语

听从内心的声音。。

前些时候，遇到类似的选择，听从内心的声音，有时我们会考虑人情，顾忌的东西会比较多，最后我明白一个道理，也许有时我们选择会让别人失望，但我们不会让自己失望，这很重要。

jiakai

跟一个好的上司比选择一家好的公司所得到的机会要多得多.

个人认为这个说得好！

jitaking

走，就是把主动权交到了前领导的手上，

留，主动权依然在自己手上，

英应该处理的就是留在现在的公司，还要让前领导明白自己的苦衷。

zengabao

先进行SWOT分析，罗列出存在的优势／机会和劣势／风险，结合自己的性格，择优选择。

如果像上述所说的情况，我宁愿选择现在的公司，他显得更为可靠一些。

05fenger

就搂主提供的这些信息而言

是我就选择留下吧，找到一份适合自己而自己又喜欢的工作不容易

而按他/她这种情况，家庭应该在经济上不会有大问题，所以，生活

稳定，除非跟随老上司有比较好的发展或者自己喜欢的挑战，要不然。。。。

人情在的话，人家真的需要你的话，说不定1年后还会跟你谈起这事

到时候看看吧，可能会没那么大风险，不过也有可能因此失去机会

但是未来的事谁知道呢，先考虑现在吧

jamesjao

留。

如果要跟着走，感觉是受重视了，但实际做起事情来，估计会有不少坎要踢，麻烦。

mikun

职场可以出现短暂的过桥人物，但我认为永远不要把自己的命运寄托在某个领导身上。

etawan

如果是我，我也不知道怎么选择