longge00
发表于 2010-1-23 09:02:54
<p>公平、公正，永远是相对的，激励也永远是相对的。</p>
beyondaoc
发表于 2010-1-26 17:17:52
需要综合企业的效益。员工工资高，但是年底企业要算一笔账，盈利多少，如果盈利率很高的话，可以把百分比提的高一点。
坚守的幸福
发表于 2010-2-17 21:09:23
[原创]
<p>我们是优秀个人发500，优秀部门1000</p>
<p>我觉得太少了</p>
<p>我来了半年，才发了1200的年终奖，当时查工资卡时雷死我了</p>
<p> </p>