[原创]由一场篮球赛想到的

扬帆远航

元旦将至，公司一年一度为迎新年开展的各项活动也拉开了帷幕，作为传统项目的篮球赛，我们营销部门组织了1支球队，加上其它部门，这次共有6支球队参赛。首场比赛是由我们营销VS**部门。一场球赛下来，我们输了，虽然我对球赛的比赛规则还不是非常了解，但也从中看到一些问题。

作为营销部门，在比赛之前我们队员就开了一个小会，分析自己和对手的优劣势，商讨战术打法，准备工作还是相当充分的。

输最主要的是输在队员的团队配合上。首先是队员由于平时基本上出差在外，很少在公司统一练球，配合没有默契，传球频频失误，传球失误后队员开始不敢轻易传球，一个人将球从后场带到前场，投球不准的人投球，什么前锋、中锋、后卫都不在位置上，篮板一个没有。

这让我想到平时的工作，如果我们就像球赛一样的表现，结果是相当可怕的。怎样来防止这种情况的发生呢？

首先作为一个部门，一个团队，应该目标清晰统一。

在目标清晰的情况下，统一的价值观、团队信念是基础，行动协调一致和成员相辅相成的技术或角色是相当重要的。

队员中应有一个灵魂人物——队长，来凝聚队员的力量，发现问题及时调整。

队员中打后卫就是打后卫，前锋就是前锋，要各司其职，各自承担各自的任务，不扣不执的执行，履行自己的职责。

为避免执行当中遇到问题乱了阵脚，事先可以制定战术、政策和行动标准，在实际当中及时进行评估，有问题可以及时反馈给队长，及时给予调整，但前提是不能违背目标达成。

作为一个团队，坚决反对个人英雄主义，个人的单打独斗。每个人一种打法，团队就是一盘散沙。

这段时间太忙了，回家少了！这是我自昨晚球赛后的一点粗浅想法，欢迎大家就如何造就卓越的团队谈自己的看法。

怡然自得

嗯！原创的东西要支持的！

我也喜欢打篮球，的确团队配合相当重要，没有完美的个人只有完美的团队！

我想除了搂住分析的之外，每个队员的意识还是非常重要的，篮球讲究意识和感觉，折射到工作中就是开展工作的指导思想和观念！

budong

光讲完美的团队是没有用的，团队有多少种呢，单讲篮球队吧，如果你不知道你的队伍中实际的队员情况，那你就没有真正地认清你的团队，篮球场上根据对手的不同，适合队伍的打法有很多，你团队的优势、劣势是什么位置？中锋、前锋、后卫；你的篮板不好，你的投篮命中率不高，后场推进前场有问题，快攻有问题，阵地战有问题；以谁为核心？后卫、前锋、中锋……对手呢？种种情况你有分析清楚了吗？，别说靠团队了，目标要明确，打法要简练。

光讲完美的团队是没有用的。战略、战术！！！！