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[转帖]人力资源规划

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发表于 2005-10-27 15:23:11 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
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沙发
发表于 2005-10-28 15:37:02 | 只看该作者

谢谢

谢谢![em01][em09][em01]
板凳
发表于 2005-10-28 17:54:24 | 只看该作者
真好,这份资料,太有用了
syt
4
发表于 2005-10-30 13:21:01 | 只看该作者
好,谢谢
5
发表于 2005-11-1 11:34:44 | 只看该作者

谢谢!

am
6
发表于 2005-11-7 17:20:11 | 只看该作者

国有企业的人力资源规划老总不参加,只叫虾兵蟹将做,做出来的只是糊弄上级和检查用的,没有实际意义。但我还是要好好看看,好好写写,当作练笔,提高自己的能力。

7
发表于 2005-11-24 21:44:19 | 只看该作者
谢谢[em07]
8
发表于 2005-11-29 13:02:31 | 只看该作者
为什么打不开呢?
9
发表于 2005-11-29 16:41:37 | 只看该作者

结合公司战略发展制定人力资源规划是有必要的,关键是执行问题。

10
发表于 2005-12-1 11:31:08 | 只看该作者

谢谢!!好人好报!

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