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企业是一个组织,既然是组织,就要有组织的规则,这就是企业的宪法(章程)。
规则中必须明确的原则:
1、公私分明。个人与组织在经济上必须分明,否则就涉嫌挪用和贪污。
2、明确分工和企业运营的规则。明确资金的权限、流程和时间规则。
在明确规则的前提下,才谈得上信任问题。有句名言:“清晰有利于合作;模糊有利于审美”。反之,模糊不利于合作,开始挺美好,信任、义气,到头来,刀戈相见。
为避免今后的大不愉快,建议你们先建立例会制度,定期碰一下企业运营中的问题,在不破坏气氛的情况下,先建立需要建立规则的共识,再逐步改善。
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