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很多企业之所有发出招聘信息就是有招聘的需求,没事企业是不花钱去做前程等地方发招聘信息作为广告的,关键还是看你自己的对于未来的期待是什么?而你当前的状态或者是经验是否和公司的需求一直,发这个帖子的时候我也在找工作,总是觉得用人单位是无故刁难或者是没诚意,现在自己在招人才发现,有时候应聘者自己在简历中描述的经验和公司需要岗位要求的匹配情况也是很有关系的,这是第一关,然后就是应聘者在面试过程中的应对以及对以往工作的总结和自己的态度。现在的很多公司HR都不是非常非常专业,一面谈就是这样测试那样验证的,很多就是感觉,所以我们在应聘的时候提前对公司和要应聘的岗位有个深入的思考和理解,是很关键的。 |
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