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楼主:
贵州老南人
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[原创]人力资源管理者,如何突破你的瓶颈
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Phoenix_Evan
Phoenix_Evan
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志学者
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2011-4-24
11
楼
发表于 2011-7-10 15:42:52
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只看该作者
偶然路过,很欣赏楼主的坦诚。让我想到在管理层的会议上经常会说的一句话:我们不是为了管理而管理的,管理的核心目的是为了保证系统的效率和降低风险。
个人观点:不要乱读书,如果你对管理没有概念你会发现越读书你的思路越容易杂乱。还是先从了解管理开始,从最基本的开始。慢即是快……
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海洋苹果
海洋苹果
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志学者
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2011-7-12
12
楼
发表于 2011-7-12 10:21:14
|
只看该作者
写的很好很有道理,楼主很厉害!
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坏坏21
坏坏21
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格物者
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2011-7-7
13
楼
发表于 2011-7-12 14:37:42
|
只看该作者
人要发现了才能去突破
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barry881010
barry881010
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志学者
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2010-8-31
14
楼
发表于 2011-7-12 15:47:59
|
只看该作者
有所感悟。。。
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二尺钉耙
二尺钉耙
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志学者
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2011-5-1
15
楼
发表于 2011-7-13 20:55:47
|
只看该作者
不同的思想和见解才能走出一条正确的路
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ahowei
ahowei
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正心者
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2006-8-10
16
楼
发表于 2012-6-16 16:45:46
|
只看该作者
很多地方有共鸣。。。
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