很多大型的企业进行招聘的时候都会对应聘人员进行测评,测评数据包括应聘人员的性格、承压力、领导力、团队协作力、等各方面因素。这是企业考虑用人的重要参考数据之一,其权威性毋庸置疑。 一般这样的测评需回答200-300题不等,做起来比较乏味,但是测评的结果数据却是出人意料的精确,当然,要达到精确的测评结果,答题时不要考虑其他因素,用第一直觉答题。这种职场测评可以让各位更科学、系统地了解自己,以扬长避短,弥补自己的各方面不足。 下列10项职场测评试卷,有兴趣的朋友可以做做。 1、职业规划测评(HOT) 2、领导力测评(HOT) 3、职业规划测评(大学生版) 4、霍兰德职业兴趣测评 5、职业锚测评 6、职业价值观测评 7、曼萨协会智商测评(HOT) 8、职场情商测评(HOT) 9、创造力测评 10、职业心理健康测评(HOT) 测评地址是:http://ceping.tianji.com/zycp001 有兴趣的TX可以去试试~
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