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[人力资源] [薪酬]薪酬管理实务

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电梯直达

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发表于 2007-8-20 16:50:05 | 只看该作者回帖奖励

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运用薪酬激励功能时掌握的技巧1

方法一：改变薪酬结构，增强激励性因素

方法二：改变计算薪酬的方法，提高薪酬的激励作用

运用薪酬激励功能时掌握的技巧2

方法三：将货币性薪酬和非货币性薪酬结合起来

方法四：对员工实施个性化的福利项目

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沙发

发表于 2007-9-20 10:32:08 | 只看该作者

谢谢~~~~~~~~~~

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发表于 2007-11-22 17:00:57 | 只看该作者

ok

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4楼

发表于 2008-1-14 12:02:54 | 只看该作者

真的很不错,谢了!

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5楼

发表于 2008-10-30 13:51:17 | 只看该作者

多谢共享！对我帮助很大！

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6楼

发表于 2008-10-30 14:57:03 | 只看该作者

很不错，谢谢分享

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7楼

发表于 2008-12-9 19:51:53 | 只看该作者

谢谢！

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8楼

发表于 2008-12-12 15:24:54 | 只看该作者

收藏，谢谢

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9楼

发表于 2008-12-27 13:22:52 | 只看该作者

好东西，就两个字“感谢”

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10楼

发表于 2009-4-7 17:16:14 | 只看该作者

太感谢了

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