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今天同事拿了一堆原始资料来归档，我检查了一下，发现手续不完整。其实最主要的就是所归的资料没有审核人签字。没有审核人签字按我的理解就是没有人对这些文件真实性、重要性负责（这个道理非常好理解），最后我没有接收，把资料退回同事要求整改。同时还拿出了院里的质量体系文件，关于归档资料的作业文件给同事讲解了一下。同事看完后很奇怪的神情，说这不就是贯标嘛？这回到我觉得奇怪了，是啊，谁说贯标和平时工作是分开的？贯标就是“写你所做，做你所写”呀。
贯标工作在我单位快有十年时间了，怎么到现在了还有这种现象？这不是什么技术问题，完全是认识、意识问题。原来很多人一直就觉得贯标就是“走形式”“搞运动”，每次贯标前都搞得非常紧张，加班加点的准备材料。似乎这样才能体现自己很忙，工作才有价值。刚来的时候他们问我，要贯标了，你不用加班吗？当时我觉得很奇怪，贯标干嘛要加班？平时做好了不用加班啊？现在看来问题找到答案了。 | 
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