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[电子书籍] [小米分享]职业生涯规划与开发

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发表于 2007-4-3 09:50:41 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

职业生涯是指一个人一生的工作经历,特别是职业、职位的变迁及工作理想的实现过程。职业发展是人力资源管理的一项重要活动,它与工作分析、人力资源计划、招聘与选拔、绩效评估、培训等有着密切的联系。

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[此贴子已经被作者于2007-4-3 10:25:31编辑过]

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沙发
发表于 2007-4-4 10:07:44 | 只看该作者

我是专业从事这方面的,内心感受还是很多的,希望有机会能多多的分享!

感谢楼主的资料!有机会我也多发资料,共同建造家园!

板凳
 楼主| 发表于 2007-4-4 10:24:30 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用kailai在2007-4-4 10:07:44的发言:

我是专业从事这方面的,内心感受还是很多的,希望有机会能多多的分享!

感谢楼主的资料!有机会我也多发资料,共同建造家园

很高兴你有这份心意,期待你的贴子。
4
发表于 2007-4-5 09:06:55 | 只看该作者

谢谢楼主的分享,一直以来想搜索这样的资料~谢谢

5
发表于 2007-8-2 15:27:18 | 只看该作者

 

[em01][em01][em01]jia biao qing  jiu bu neng  da han zi le
6
发表于 2007-8-23 10:23:26 | 只看该作者
我也是做HR工作的,这个材料对我很有用.3QU
7
发表于 2008-3-19 11:47:56 | 只看该作者

谢谢

8
发表于 2010-8-20 16:47:09 | 只看该作者

职业生涯是指一个人一生的工作经历,特别是职业、职位的变迁及工作理想的实现过程。职业发展是人力资源管理的一项重要活动,它与工作分析、人力资源计划、招聘与选拔、绩效评估、培训等有着密切的联系。

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