[精品DOC系列]干部考核末位淘汰制度
干部考核末位淘汰制度down60102.asp?ID=60805<br/> <p>还不错,可惜没有具体指标。把附件也弄上来就好了。</p> 哈哈,浓重的国企特色,不知道这个制度在贵公司刚刚出炉还是推行已久,如果初衷是为了配合绩效管理而推行的,我想结果可能会违背你们HR的意愿. <p>还不错,可惜没有具体指标。把附件也弄上来就好了。</p> 前面楼上的朋友说的不错,感觉一方面缺少可操作性,二来实施的话容易流于形式,对绩效没有什么帮助. 看了,国有企业的传统做法,现在过时了 简直没有任何参考价值,理念上的东东 谢谢分享啊 好资料,谢谢分享 先收下了,谢谢分享!
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