不爱水仙花 发表于 2011-12-31 17:26:53

henhao,谢谢~~

冰凌儿 发表于 2012-1-3 17:12:02

谢谢分享，资料真丰富！

grestcool 发表于 2012-1-6 15:09:05

非常感谢资料的无私，现在在朋友的公司帮忙设计一个销售公司的KPI的实施，希望能够借鉴，帮助较好的完成销售员工的激励！
谢谢啦！N长时间没来，以后肯定多多发言@！

无糖红茶 发表于 2012-1-7 16:44:28

怎么打不开

wangljhz 发表于 2012-1-8 20:30:14

无糖红茶 发表于 2012-1-7 16:44 static/image/common/back.gif
怎么打不开

不客气，下载后直接解压即可，相互分享、共同进步

kisskiller540 发表于 2012-1-9 11:04:44

受益匪浅喜欢这个分析 谢谢

zhangdong0130 发表于 2012-1-10 22:06:56

多谢分享，正是我需要的。

09HR 发表于 2012-1-19 15:15:56

3Q:loveliness:

cherubmaomao 发表于 2012-2-3 10:03:06

很好的资料，感谢分享

lpzl25 发表于 2012-2-4 09:12:28

好东西，谢谢分享。
页: 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 [18] 19 20 21 22 23 24 25 26 27
查看完整版本: [原创]绩效考核理论集精(美世(Mercer)、海氏(Hay Group)、KPI、位评)