xiaoxiao-0733 发表于 2008-10-27 20:59:47

[原创]开展5S活动的困惑

55S活动的开展主要取决于谁？是公司最高执行者还是中层干部？要怎样得到理解和支持呢？我的邮箱是<a class="linkblue" href="mailto:xiaoxiao-0733@126.com" target="_blank">xiaoxiao-0733@126.com</a>希望大多多给我意见和建议。谢谢！

黑土豆 发表于 2008-10-31 16:25:09

<p>这个问题同样我也有！请各位指教一二！</p>

tttllll 发表于 2008-11-5 13:04:23

5S活动的开展主要取决于是公司最高执行者地支持，中层干部地執行

topdw 发表于 2008-12-14 20:15:13

<p>5S活动的开展成功在于"我们",如果大家都愿意以我们做为一个系统去思考和行动的话,活动的成功可能就越大!</p><p>5S活动是全员参与的活动!</p>

5SLEAN 发表于 2009-2-12 22:08:26

<p>看看这里，应该会对你有所帮助！</p><p>1、5S持续改进的技巧</p><p>5S持续改进的技巧</p><p>2、5S问答</p>5S推行问答

zhaotiehon 发表于 2009-2-13 10:06:26

<p>全员参与,持续改进.在公司内所有活动的推进，没有高层的支持与关注，是无法取得好的效果的；中层的策划与监督、全员的实施，三个轮子，离开谁都无法将5S跑起来的。</p><p></p>

ynxynx 发表于 2009-2-17 16:31:39

<p>能举例说明吗？</p>

aile 发表于 2009-2-17 20:58:55

<p>主要取决于中层的执行力。高层的支持我们可以随时争取；职工的坚持依靠中层的监督。</p>

xiaoxiao-0733 发表于 2009-2-18 14:50:52

<p>现在公司的状况还是：高层不懂，中层不管，基层不做。。。高层不懂乱指挥，中层不管乱糟糟，基层不做要扣钱，怨声载道。。。</p>

mjjz608 发表于 2009-2-18 21:46:06

最关键是基层的文化，在家里是个脏兮兮的懒汉，跑到公司就乖乖做好5S?
页: [1] 2
查看完整版本: [原创]开展5S活动的困惑