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看得出来,华为的员工的心理健康程度是令人担忧的呀!
我们家园的兄弟姐妹也有这些心理疾病现象吗?我在搞素质模型的时候压力很大的时候心理非常郁闷,压力特别大!我那时候都怀疑自己都有焦虑症了.现在我的头头压力也大得很,看见他的样子,我们都很难受!
你想要什么?
又想到了那句话:出来混,迟早都要还!
不惑者
见仁见智吧,现代职业人,学会舒缓压力,学会消除倦怠,学会处理公司政治都很重要
华为在我印象中是很强调进取拼搏和竞争,少了点和谐?
公司不投入,怎么能组织起员工的活动呢?
天下哪有免费的午餐?
这家伙也想的太天真了吧?
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