关于末位淘汰

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该又到年底员工考核的时候了，但没到这时候头就很痛，考核完了，结果怎么应用，对考核比较差的，要不要实行末位淘汰，恐怕不是说说就完了，先发一篇，大家有什么样的想法，再讨论一下。

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[此贴子已经被胡涂于2003-1-14 21:29:49编辑过]

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华为是怎么做的，能告诉我一下吗？

[此贴子已经被作者于2003-1-16 10:06:59编辑过]

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以下是引用htw在2003-1-27 0:45:17的发言：
有GE70/20/10强制分部法的具体操作办法吗？贡献出来分享一下吧！呵呵。

     对这个要多了解的话，建议看看《杰克·韦尔奇自传》其中有一章专门有介绍。