我也刚毕业,想做的事情太多了,但是理想和现实是差距很大的,
其实我觉得象我们这样的就应该找一个公司真正能学习到东西的,哪怕从底层干起,然后塌实的干,但是不用放弃自己的理想,这个是不冲突的,学习的过程也是为自己沉淀.
要好好分析公司的具体情况,再向上级反映.管理成本很大有两种可能,第一是必须的支出,所谓高薪养贤,第二就是不必要的支出,如果效率低下的话这样运作,只会危害公司的利益,你写报告的时候可以写出问题以及具体的解决方案,让领导自己去定夺,如果他再不里你的话,那就比较质疑这个公司的企业文化和老板的素质了
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