狮子和它的三个臣子们

少天

狮子把羊叫来，问它：“你能不能闻到我嘴里发出的臭味？”羊说：“大王，我能闻到。”狮子把实话实说的羊咬得血肉模糊。

　　接着，狮子又把狼召来，问它同样的问题，狼说：“大王，我闻不到。”狮子把溜须拍马的狼咬得鲜血淋漓。

　　最后，狐狸被召来了，狮子也问它同样的问题，狐狸看看周围的情形，说：“大王，我患了感冒，什么味也闻不到。”

下属如何管理你的上司是一门很大的学问。如果他坦诚，你要像羊一样直言不讳；如果他虚伪，你要像狼一样阿谀奉承；如果你对他的性格把握不准，你要像狐狸一样难得糊涂，因为模棱两可的话总是可以让人抓不着把柄。

zhuandaola

我来说个超级哲学吧，狐狸下次就应该编故事了，说一个小兔子被刚来的老虎吃了，在哪在哪之类的话，再下次，就说老虎探亲了，狮子嘛，总是等待就好了，别的，没有太多的办法，世事总在变，立身处命吧。

清风徐来

“狮子和它的三个臣子们 ”

题目有问题，要么是《狮子和它的三个臣子》《狮子和它的臣子们 》

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狐狸应该是最聪明的，反正不保住现在地命，也就不用谈将来如何了？

难得糊涂的确是至理名言！

一个凡人呀

古语有云“三思而后行”“诈”中的学问大哟

ttzs007

四楼的说的很精辟

北庭寒

不想做将军的士兵不是好士兵。。。

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liuliuxd

面对这样的上司,你还有什么话说。

首先要摸清楚他的意图，他需要什么样的结果，然后再对症下药。

在这个例子中，我看还是学狐狸的好.

疯狂的鱼儿

自己做狮子，最终的结果还是会回到上属与下属的关系哦

还是要回到这么个阶段的

inink

狮子也并不是总是发出臭气的。

如果上司的想法是好的，就赞场和支持！

如果你并不是很赞同，而又摸不着上司的心性，那么感冒还是很有必要的。