杜拉拉可以要求700多个小时的加班费吗？

氵石

杜拉拉可以要求700多个小时的加班费吗？
http://www.01hr.org/thread-2166-1-1.html
【原文梗概】
      玫瑰辞职后，拉拉问李斯特：“老板，我能做经理吗？”但 李斯特只是打官腔。第二天，李斯特收到拉拉的邮件，拉拉指出，按照公司的规定，经理级别加班无补休，而主管级别加班不拿加班费，但是可补休。自己半年来每个月加班都达100小时以上，大大超过劳动法规定的每月加班不得超过36小时的上限--拉拉询问李斯特将会如何处理她这700多小时（折合88个工作日，按每个月21个工作日计算，则相当于超过4个月的工作时间）的加班。

       拉拉在邮件中附上了六个月加班单的扫描件，每张加班单上都有李斯特的亲笔签名。李斯特看了这封邮件头很大。

【争议焦点】   拉拉是否可以要求公司支付700小时的加班费？

凉子

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