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做咨询与在企业做管理有什么区别?

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发表于 2004-11-18 11:49:25 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

希望和大家共同探讨一下这个问题。

沙发
发表于 2004-11-18 15:48:26 | 只看该作者

理论与实践的区别,偶深有感触

要不是偶还有两把。。。那后果就惨了

不过现在偶也是焦头烂额的!痛苦!

板凳
发表于 2004-11-18 22:06:04 | 只看该作者
咨询不好做,企业管理相对容易些
4
发表于 2004-11-19 08:54:13 | 只看该作者

你的题开得太大了,没有法讨论!!!

[em06]

5
 楼主| 发表于 2004-11-19 14:22:52 | 只看该作者

我现在感觉在企业做更难,因为做咨询主要是经过系列调研诊断并设计解决问题的方案,在客户推行的时候密切关注。但在企业做管理,调研工作有时不能公开进行,了解问题不深入,设计方案后推行难度也比较大,因为与员工切身利益相关,而方案设计者也是利益格局中的一员。

6
发表于 2004-11-27 12:54:17 | 只看该作者

很有意思的话题,个人觉得。

其实在企业的时候,总是怀疑别人的咨询能力,非常怀疑,尤其在具体企业呆时间长的管理人员。

去跟别人做咨询的时候,总是被别人怀疑自己的咨询能力,想一想也确实,没有问题的企业谁要你咨询啊,可是你怎么能保证自己确实深入到企业的核心运营模式里去看问题。

希望家人跟进啊。

7
发表于 2004-11-27 14:23:50 | 只看该作者
咨询面比较广一些,需要了解的行业也比较多。而做管理要了解本企业现状及本行业的情况还是偏重一些,这样才能更好的管理好自己的企业。但同时两方又有一个交叉点就是心理学都要灵活运用,要常常换位思考。
8
发表于 2004-12-1 09:45:55 | 只看该作者
做咨询更侧重理论、信息分析及逻辑推导,在企业中做管理除了也需要这些能力外,更重要的是推动变革(方案实施)的能力,需要有比较强的推动、协调能力。2者要求侧重不同,但个人认为在企业做实务对人的韧劲要求更高。
9
发表于 2004-12-1 11:41:46 | 只看该作者

做咨询前,我已经在不同的行业做了4家企业,而且我有意选择不同性质(国企,私企,跨国外企,海龟投资),时间是5年,1年,3年,4年。做咨询时,发觉困难还是一个咨询营销问题,所以现在又回企业。但是,我相信,在准备后,我会在回咨询业的!

[em01]
10
发表于 2004-12-1 13:45:34 | 只看该作者

1、咨询公司招人往往喜欢名校MBA,一般的新手作1~2年左右助理就可以上手,没什么问题的话4、5年就可以独挡一面了;回头看看企业的发展轨迹,5年真正能够展露头角的不多吧。

2、除去作咨询公司,少有听说顾问作实业成功的;作顾问资深的很多都是经过企业实战锻炼出来的。

3、从管理实践中升华的咨询理论不少;很少听说某知名咨询公司敢担保项目实施效果;

当然,作好咨询和企业实际管理都很难,特别是咨询需要教别人,合格的顾问还要保证教会人家。

见笑...........

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