栖息谷-管理人的网上家园

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楼主:VIP_5166 - 

上司睁眼说瞎话你该怎么办?

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发表于 2006-11-17 15:48:59 | 只看该作者

俺原来选A,呵呵 ,看来我要多注意点勒!!!

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发表于 2006-11-17 17:22:26 | 只看该作者

要给老板留面子

    有一个公司,新进了一批新员工,老板在给新员工讲话的时候,点名,将一个员工的名字念错了,这个员工当时就站出来指出了老板的错误,老板一脸的不悦。这时候,另外一位公司的员工走到老板身边说:“老板,不好意思,我把字打错了,我帮您改过来,下次我会注意努力不再犯这种低级错误了!”老板点点头,继续讲话。过了一段时间,那位“打错字”的员工得到了加薪和晋升,而那位“勇敢”的仁兄还没过试用期就被辞退了。

——记住,一定要给老板留面子,自己受点委屈不算什么的。

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发表于 2006-11-17 20:30:45 | 只看该作者

记住这句话:上司永远不会错

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发表于 2006-12-7 15:42:12 | 只看该作者
如果是把文件交到老板手上的,那我绝对不选B,不然如果由于时间的延误影响了合作,不就成了冤大头?
以前对老板也是唯命是从,后来慢慢发现,越是这样做越会让老板忘记你除了替罪羊以外的价值,相反,适当的反驳和面质,只要是为了公司好而且不在大庭广众之下,老板是欢迎的。
当然也有一些老板会把自己的面子看得比什么都重要,那么抱歉,你不配做我的老板。
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发表于 2006-12-7 19:44:49 | 只看该作者

单就这个场景来说,当然是B.“对不起,是我的问题,我回去找找那份文件。”

但Lily没有做好老板的管理,尤其是在给老板任务的时候,应该想办法让老板接受任务并定下完成的时间。

检查老板的任务也不用"鼓起勇气",而是一件很随意的事情啊。

如何管理你的老板?这是问题重点所在。

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发表于 2008-1-2 09:36:27 | 只看该作者
我的回答是:要不我再给你一份

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