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楼主:huiyuan - 

遭遇试用陷阱,该怎么办?

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 楼主| 发表于 2004-5-17 16:09:29 | 只看该作者
谢谢!
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 楼主| 发表于 2004-5-24 20:59:50 | 只看该作者
今天人事发出解除劳动合同通知(但是自始至终没有签合同,空合同人事部也收回去了),补偿1个月工资,在离职第2个月发放,但是前提是还是从2月25日-4月21 日签兼职协议,这个又是什么陷阱?请各位帮忙,谢谢!
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发表于 2004-5-24 22:16:30 | 只看该作者

huiyuan:

你能否把精力放在考虑如何规划自己的未来上?我承认你受到一些委屈和不平,但人的一生时间是宝贵的,在你今后的人生道路上,还将遭遇更多的困难和“不公平”的待遇,如果你在每一个单位工作时,都像一个斗士总是在为制度的不规范(或制度问题)去战斗的话,我想如果不是特别情况,任何公司都不会因为你状告而损失什么,更谈不上“丢面子”,那么,真正损失的还是你自己。要知道在现阶段的中国不要说国营企业,就是民营、股份甚至外企照样有这样或那样的问题,记住,公平只有相对而没有绝对的!

重要的是你离开学校后走向社会,你要的究竟是什么?是战斗还是发展?

(仅只个人经验及观点,如有不妥,请见谅)

[此贴子已经被作者于2004-5-24 22:56:54编辑过]
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 楼主| 发表于 2004-5-27 12:34:02 | 只看该作者

zcmhtt

多谢提醒,这种事情遇到谁头上都不好受,我也知道这种事情最终还是自己受损失,经济补偿给我就行了,时间实在可惜,但是为了发展我还是早一天离开比较好,以后多注意点就是了!

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发表于 2004-5-28 11:00:51 | 只看该作者
好,我会在你的跑道边为你呐喊加油!
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发表于 2004-5-28 13:24:41 | 只看该作者
合同期限是1年包括1年的试用期不得超过15天的,这是有明文规定的啊!
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发表于 2004-5-28 18:35:45 | 只看该作者

你能否把精力放在考虑如何规划自己的未来上?我承认你受到一些委屈和不平,但人的一生时间是宝贵的,在你今后的人生道路上,还将遭遇更多的困难和“不公平”的待遇,如果你在每一个单位工作时,都像一个斗士总是在为制度的不规范(或制度问题)去战斗的话,我想如果不是特别情况,任何公司都不会因为你状告而损失什么,更谈不上“丢面子”,那么,真正损失的还是你自己。要知道在现阶段的中国不要说国营企业,就是民营、股份甚至外企照样有这样或那样的问题,记住,公平只有相对而没有绝对的!

重要的是你离开学校后走向社会,你要的究竟是什么?是战斗还是发展?

(仅只个人经验及观点,如有不妥,请见谅)

我非常欣赏你的观点,与其浪费时间和精力在一些过期的毫无价值的事情上,倒不如积极寻找新的方向,重新定位规划投入在更有意义的将来上面。

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 楼主| 发表于 2004-6-4 11:28:34 | 只看该作者
非常感谢各位,我已经离开了,正在找工作,希望一切顺利!

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