如何配置人力资源管理人员

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楼主

发表于 2003-8-23 11:00:00 | 显示全部楼层

如果贵公司400人，我给你提个建议，可以设置3个人
1、岗位管理，主要是公司人力资源实务性的工作。
2、培训
3、考核工作
建议你们可以找一个咨询公司或者人力资源咨询师给贵公司建立一套科学的人力资源管理体系。

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