以下是引用flyingaa在2009-1-12 13:08:25的发言：做人事干部要能说会道，八面玲珑。 我一高中同学现官至地级市组织部副部长，能喝会说，会送礼，会办事，会给领导办事。 你如果说做常识性人事业务，你就乖乖安心做个科员老死一生，说不定哪天时来运转，领导看中你，给个小官你当。也不枉你宦海走一遭。
。 如果你想往上爬，就要去学别人，做别人，想别人，办别人。这个别人就是比职位高的人，比你强的人，被你认为人性扭曲的人们！这些都是为了做好自己。往上爬，要有蜗牛精神，当官的升职就要有蜗牛精神，一箭冲天的机会很少，只能说慢慢往上爬。 如果你性格耿直愚笨-（仅指人情不世故），那你也就老死一生吧，这样的人不受人待见的。做个科员还行了，因为你无公害，老了给你个主任科员当当。 如果你接受愚民教育和西方思想太多，不妨拿出来丢掉一些，中国的事还得中国人办，几千年了，老祖宗都是这么办的。西方的东西拿来用用是可以的，可不能当作精神来使，不然你不是神经，就是大条，早晚不被人整死，玩死，你自个也会郁闷死。 古来一将功成万骨枯。做垫底的，还是越爬越高，在于你自个了 -----我还想扩大与在外地的人才的交往，并且最好能够提高自己的能力，比如 参加无领袖小组讨论、辩论赛、或者模拟面试之类的-------看到这些话，我无语，当官者是不玩这些的，当官的能者也是不玩这些的。提高能力难道仅此一法嘛。幼稚的想法，当官的人就要以当官为唯一目标，以为人民服务为口头禅，牢固树立并高举科学发展观，积极升官，积极发财为己任。而不是做这些不务正业的事。 孰我直言，懂得自己的位置，才是最重要的，特别是官家。 忘了告诉你，高手是不会在这里回答你的，因为那东西，只可意会，不可言传。 严重同意, 超级经典 | 
