张晓彤的年度培训规划和培训体系建立

yoursmile · 发表于 2010-7-27 09:46:25

谢谢楼主分享！

youchengying · 发表于 2010-7-27 12:35:44

不错，一口气看完了。先重要的高层后常规性入职

妮子小宝贝 · 发表于 2010-7-28 14:21:36

哈哈，谢谢楼主

XMTHGLZXYXGS · 发表于 2010-7-28 14:28:13

我是厦门同航管理咨询有限公司，由于项目的不断扩展，现对服装终端零售培训师有大量需求，有意者或资源者请与我联系QQ：240886284

hewm99 · 发表于 2010-7-28 20:38:07

谢谢你的分享

angel_liu999 · 发表于 2010-8-4 14:52:54

感谢分享！

未来时空 · 发表于 2010-8-6 15:25:39

谢谢，正需要设计制半年度的培训规划。

iceain · 发表于 2010-8-9 10:24:09

看完了，不过要好好消化一下。谢谢

龙翱天涯 · 发表于 2010-8-16 11:15:45

谢谢！！！

lgcmeli · 发表于 2010-8-20 13:59:49

先行谢过。

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