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志学者
第一种方法比较切合实际,加班一般都是生产紧急的一种解决问题没有办法中的办法!作为员工有为公司因生产需要提出加班而加班的使命。员工可以选择拿加班费或日后调休。
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立已者
周末加班都超过12小时,可是就得按6小时算,加班费也不多,哎 加了能多拿点 还是选择加班吧
格物者
我觉得在规定时间把事情做完最好。
如果到了非要加班的地步,大家想的应该是怎么把事情做完吧,谁还想是不是双倍工资哦!
为了生活,不得不做的事!!!
确有需要才加班,不管有没有加班费。
法定假日在没有绝对必要的情况下,不安排人加班。或者调整到一般节假日去。
贵宾
呵呵,看样子楼上的逻辑学学得不错阿
条件如此肯定,结论却不一定一致
如果确实是工作需要,我选择加班。
九楼说的很对。
反对没有必要的加班,反对为了加班而加班。做事情要有效率。规定时间内干不完,如果不是任务量的问题就是自我管理上的问题。
为了加班费会加班的,但是只加有意义的班不会为了所谓的加班而加班!
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