[分享]你的下属即将跳槽的8个征兆

macrov · 发表于 2008-12-12 15:01:41

是这么个理儿。我很认同，我也认同其提出的需要考虑职业道德的问题

felicity56 · 发表于 2008-12-13 17:27:07

细节，确实会透露一个人离职的信息！！！

ooymm · 发表于 2009-2-23 15:54:58

这是老美的经验总结

中国人会做的很低调，很多想跳槽的员工直到提出辞职公司才知道，离职面谈想问问离职原因也说的不疼不痒的，一方面可能是主管疏于关心下属，另一方面是中国人在表达意见时更矜持！

kenny_ai82 · 发表于 2009-3-11 20:21:11

同感

catfriend3 · 发表于 2009-3-16 11:02:11

总结的很全面了，骨干员工流失的确是一件很挠头的事情。

[em06]

LennonLee712 · 发表于 2009-3-16 23:47:17

其实对于应聘者来说最关键的面试环节真是很矛盾的,面试时表现太突出,有的HR考虑到安全因素就不会要,表现得次一点吧,还会有HR不要你,嫌你没水准...

vanessalin · 发表于 2009-3-17 12:51:53

的确如此。。。

ygyoung · 发表于 2009-3-18 16:13:06

说的都很有道理，呵呵。

上邪奴 · 发表于 2009-4-23 17:18:44

谢谢楼主，说的太透了，前一些时我就是这样

靓靓龟 · 发表于 2009-4-28 12:02:17

╮(╯▽╰)╭

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