lily_wgy
发表于 2006-12-29 17:05:48
<p>呵呵，就在昨天副总（第二股东）打电话问我再回去的想法。感觉有点搞笑，难道他们至今好没有真正理解我离开的原因？也许‘诚实做人，认真做事’的还是他们最终需要的。</p><p>唉，在目前公司的新岗位上好好工作最重要！大家一起努力哟。</p>
khfwglb
发表于 2006-12-31 08:58:24
我们单位就比较鄙视mba，一个清华的mba比不上一个重点大学的本科生。
gcx88166
发表于 2007-1-1 16:53:46
楼主真的是很单纯！从你的文字中就能看出这一点。中国目前的管理水平是基础阶段，但又是最复杂的！有很多公司发展很快，并不代表其管理水平高，只是它得到了更好的发展机会。不要管老板说什么，ＭＢＡ最好找一个规模比较大的公司去干，那样会有利自己的发展。我是房地产开发公司的，我更了解这一行业的内幕，真正有水平的ＭＢＡ在这个行业可以做老板，但是不适合打工，哪怕给你年薪５０万！
hou_keyu
发表于 2007-1-12 17:22:33
我建议你再出去看看，这个工作经历相信你也收获了不少。相信你下份工作应该会更精彩！至于老板为什么那样做，就不要去自寻烦恼了!!
听雨人
发表于 2007-1-14 08:10:19
<p>呵呵，我这个毛头小伙，还没有工作，没有发言权，不过确实长了不少见识</p>
anne7163
发表于 2007-1-15 23:54:17
<p><font color="#ff0000"><strong>和楼主一样呀，我也是个HR＋MBA</strong></font></p><p><font color="#ff0000"><strong>偶认为：作为一个HR要柔中有刚</strong></font></p><p><font color="#ff0000"><strong>对待基层员工要柔，处处为他们着想多与员工交流沟通，对待自己部门的下属人员要不声不响的给他们点利益，但又不能让其他部门的员工知晓；</strong></font></p><p><font color="#ff0000"><strong>对待平级的经理就要用严格的制度来刚性对待了，有竞争呀大家，而且他们又多是男性经理，男人在和女人平级的时候是不会把你当成女人的，怎么办？只有把自己当成男人和他们斗呀，否则就只有选择离开了。。。。。。</strong></font></p>
怡霖
发表于 2007-1-16 09:50:28
<p>楼主：人在江湖事事难料。在进入圈里：首先要入住、其次要入围、在此要有作为！</p>