winrich
发表于 2006-5-26 08:24:59
<p>分享培训大师的独特教学经验,真是深感荣幸.</p>
wyx8381785
发表于 2006-5-26 10:38:17
我認為這種觀念不單做為一個培訓師要具備﹐同時也可將這種方法應用到企業內部的教育訓練中。比如﹕設計課程﹐針對不同人群需求做培訓﹐講師挑選等等﹔人力資源部門統籌安排公司培訓前就應該具備這樣的觀念。
victor
发表于 2006-5-27 00:51:01
<p>温故而知新</p>
sshorse
发表于 2006-5-28 23:58:20
非常好啊！！学习！！谢谢老大！！！
houjh168
发表于 2006-5-29 11:36:05
<p>感恩的心感谢有你,谢谢!</p>
webthinker
发表于 2006-5-29 14:53:38
<p>每次我们领导给培训，为什么我老是想睡觉。要是能讲讲如何选择培训内容已经培训内容的合理编排就更好了。</p>
无言
发表于 2006-5-29 16:31:29
很有启发，感谢分享。
zywlap
发表于 2006-5-30 09:03:18
<p>刚进来就看到好东西，我太幸运啦！希望以后多多帮助呀，</p><p>我是做MBA学位班的，有意见的希望不吝赐教啊！</p>
samqhuang
发表于 2006-5-31 17:43:14
<p>文章写得不错,</p><p>值得参考.</p><p>谢谢家人分享.</p><p></p>
dssz
发表于 2006-5-31 18:12:17
<p>谢谢！</p>