集团市场部的员工考核该怎么考核啊
<P>初来贵地,向各位高人请教个头疼的问题:</P><P>近来,我们集团要求对各自部门进行考核,其他部门的也都好说,但是市场部门该制定一个什么样的量化的考核 标准 呢?我们集团市场部包括设计、文案、策划及市场调研等几个项目,如销售部可以以数字来说话,但是我们部门的流程是一个没法用量化来定格的,现在要出一个具体的考核办法,还是希望各位能出些点子,帮帮小妹!</P> <P>管理中一切都可进行量化,只不过需要找对量化的标准。一定要有正确的契如点。</P> <P>能将你们公司的情况介绍详细一点吗,或者将你的联系方式发送到我的邮箱里面,可以互相交流一下,yuguoyan@xjgc.com</P> <p>推荐您看看张晓彤的《绩效管理实务》(北京大学出版社),也许会对您有所帮助。我看过她编的几本书,挺实用的。</p> 市场宣传费用、各类会议费用的控制,市场开发,各类信息的收集都可以考核的啊
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